وظائف Employee Branding في الإمارات

الأدوار والمسؤوليات إدارة المعاشات التقاعدية: الإشراف على عمليات التسجيل والمساهمات والسحب من أنظمة المعاشات التقاعدية المختلفة للموظفين المؤهلين، وضمان الإدارة الدقيقة وفي الوقت المناسب. الامتثال: ضمان الامتثال للقانون الاتحادي بشأن المعاشات التقاعدية لمواطني دولة الإمارات العربي المزيد...

الأدوار والمسؤوليات المسؤوليات الرئيسية: القيادة الاستراتيجية وإدارة الفريق الإشراف على فريق متنوع من أكثر من 10 محترفين عبر وظائف متعددة. ضمان التميز التشغيلي في شراء الوسائط والتحليلات والمحتوى وتطوير المنصة الرقمية. العمل كنسخة احتياطية أساسية للمدير العالمي، وضمان استمرارية ا المزيد...

الأدوار والمسؤوليات إنشاء الشعارات وتصميم وتطوير الهويات الإعلامية الكاملة للمؤسسة بما في ذلك تصميم الألوان والخطوط والأيقونات. إنشاء الرسومات البصرية المبتكرة والجذابة لاستخدامها في وسائل الإعلام المختلفة مثل الإعلانات والمطبوعات وغيرها من المواد الترويجية. تصميم الإعلانات الرقمية المزيد...

الأدوار والمسؤوليات نحن نبحث عن مدير برنامج قوي يتمتع بالرؤية والقدرة التشغيلية لبناء وتقديم أحداث عالية الدقة. سيثيرك هذا الدور إذا كنت تتطلع إلى تحويل الطريقة التي يشتري بها ويبيع بها الشرق الأوسط وشمال إفريقيا (MENA) وفي النهاية تغيير ملايين الأرواح. كجزء من هذا الفريق، سيتم تشجيع المزيد...

الأدوار والمسؤوليات سوف تساعد مدير التسويق في جميع الأمور التسويقية، وتطوير خطط واستراتيجيات التسويق والحفاظ على العلاقات مع الهيئات الإعلامية والمجتمع وقادة الرأي وأصحاب المصلحة الرئيسيين الآخرين لضمان تحرك العلامة التجارية في الاتجاهات المطلوبة. الهدف العام هو وضع الفندق بشكل صحيح المزيد...

ستشارك في مجموعة من المشاريع المختلفة وتطبق مهاراتك المكتسبة حديثًا في مجموعة من البيئات. سيتطور دورك مع زيادة معرفتك بأعمالنا. ما نقدمه نحن نقدم ثقافة مهنية وودية وشاملة تستند إلى قيمنا الأساسية المتمثلة في السلامة والعمل الجماعي والاحترام والنزاهة. نحن ملتزمون بنجاح موظفينا ولهذا المزيد...

Assist with the recruitment process including job postings resume screening and scheduling interviews.Support the onboarding process for new hires ensuring a smooth transition into the company.Contribute to employee engagement initiatives including surveys events and feedback sessions المزيد...

الحصول على سجلات موظفي الحرم الجامعي بشكل فعال، والحفاظ عليها، والتحقق من صحتها، وتخزينها وفقًا للمبادئ التوجيهية التي توفرها خدمات الموارد البشرية المركزية، وتقديم المدخلات اللازمة لخدمات الموارد البشرية المركزية من أجل التوحيد. توفير الدعم اللوجستي للتدخلات التعليمية في الحرم الجام المزيد...

Job Overview: We are seeking an experienced and dynamic HR Generalist to join our team. The ideal candidate will have a broad understanding of HR practices and will be responsible for managing various HR functions including recruitment employee relations performance management and com المزيد...

Key Responsibilities Payroll: Ensure accurate and timely processing of payroll for staff. Monitor attendance records and overtime calculations. Human Resources: Coordinate visa processing, medical insurance, and other employee benefits. Coordinate onboarding and offboarding process المزيد...

Job Description Roles & Responsibilities • Develop and implement HR policies and procedures. • Manage recruitment, onboarding, and employee relations. • Oversee performance management and training programs. Desired Candidate Profile Any Nationality Bachelor of Business Adminis المزيد...

دعم الجزء الإداري من عملية التوظيف الجديدة (الفحص، العقود، تحديث أنظمة الموارد البشرية) المساعدة عند الضرورة أثناء إعداد الموظفين وتعيينهم، أي البقاء على اتصال معهم، والإجابة على أسئلتهم، وإرسال المواد ذات الصلة إليهم وما إلى ذلك. الإدارة العامة والتنسيق الإجابة على جميع الاستفسارات و المزيد...

Job Overview: We are seeking an experienced and dynamic HR Generalist to join our team. The ideal candidate will have a broad understanding of HR practices and will be responsible for managing various HR functions including recruitment employee relations performance management and com المزيد...

الأدوار والمسؤوليات بصفتك المدير المساعد لتسويق الرحلات الجوية، ستكون مسؤولاً عن توجيه نمو وتطوير أعمال رحلات الطيران في أجودا. بالتعاون الوثيق مع القيادة التنفيذية وفرق المنتجات ومحللي البيانات، ستستكشف فرص نمو جديدة، وتصمم وتحلل تجارب التسويق، وتطور أطرًا استراتيجية لتحسين العمليات المزيد...

الأدوار والمسؤوليات الدفاع عن الإدماج والمساواة وإمكانية الوصول أن يكون لديك فهم عميق لنظام تصميم Agoda الخاص بنا أن تدعم تعلم إمكانية الوصول وتدريب المصممين أن تعزز وتنفذ أفضل ممارسات التصميم الشامل والإرشادات والمبادئ داخل منظمة التصميم والأنظمة أن تستخدم خبرتك في التصميم المرئي وت المزيد...

Key Responsibilities: Data Collection and Analysis: Collect, clean, and analyze HR data from various sources, including HRIS (Human Resources Information Systems), performance management systems, employee surveys, and other relevant databases. Metrics Development: Develop المزيد...

Job Description Why work at Oracle A competitive salary with exciting benefits Flexible and remote working to suit your needs Health insurance and pension contributions Annual leave of 20 days (excluding Bank Holidays) with the option to buy more Mentorship and training prog المزيد...

MAIN DUTIES AND RESPONSIBILITIES:    1.1.1    Liaise with Director of Entertainment / Rixy Club Supervisor to create a safe environment for all children attending the kids club / crche 1.1.2    Ensure all parents fill in the registrati المزيد...

الحصول على سجلات موظفي الحرم الجامعي بشكل فعال، والحفاظ عليها، والتحقق من صحتها، وتخزينها وفقًا للمبادئ التوجيهية التي توفرها خدمات الموارد البشرية المركزية، وتقديم المدخلات اللازمة لخدمات الموارد البشرية المركزية من أجل التوحيد. توفير الدعم اللوجستي للتدخلات التعليمية في الحرم الجام المزيد...

Job Description Roles & Responsibilities You will be responsible for the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations. The Purchasing Team Leader is responsible المزيد...