drjobs مطور تجربة المستخدم English

مطور تجربة المستخدم

صاحب العمل نشط

1 وظيفة شاغرة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني
Valid email field required
أرسل الوظائف
drjobs
أرسل لي وظائف مشابهة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني

Valid email field required
أرسل الوظائف
الخبرة drjobs

Not Mentionedسنوات

موقع الوظيفة drjobs

أبوظبي - الإمارات

الراتب الشهري drjobs

لم يكشف

drjobs

لم يتم الكشف عن الراتب

الجنسية

إماراتي

الجنس

ذكر

عدد الوظائف الشاغرة

1 وظيفة شاغرة

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

قيادة تطوير تجربة المستخدم: توجيه جهود تطوير تجربة المستخدم عبر جميع منصات GAC الرقمية. تصميم وتنفيذ تصميمات عالية الدقة وقوالب HTML وCSS والنماذج الأولية والإطارات السلكية.

تحديد معايير تجربة المستخدم: تطوير والحفاظ على إرشادات تجربة المستخدم ومعايير الكود وأنظمة التصميم. ضمان الاتساق والالتزام بالمعايير المعمول بها.

التعاون والتوجيه: العمل بشكل وثيق مع محللي الأعمال والمصممين والمطورين وأصحاب المصلحة لتوفير خبرة تجربة المستخدم والدعم في تصميم الحلول وتطويرها.

إجراء أبحاث تجربة المستخدم: البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات تجربة المستخدم وإجراء أبحاث المستخدم ودمج النتائج لتحسين تجارب المستخدم.

تطوير مكونات تجربة المستخدم المشتركة: إنشاء وتنفيذ مكونات تجربة المستخدم والمعايير والرمز المشتركة عبر المجموعة لحل تحديات الأعمال وتلبية احتياجات العملاء.

المؤهلات

المؤهل التعليمي: درجة البكالوريوس أو الماجستير في التصميم أو علوم الكمبيوتر أو الهندسة أو مجال ذي صلة.

الخبرة: ما لا يقل عن 7 سنوات في تطوير تجربة المستخدم، مع ما لا يقل عن عامين في دور كبير.

المهارات الفنية: إجادة HTML وCSS وJavaScript وأطر العمل الأمامية (على سبيل المثال، React وAngular وVue.js). الخبرة في أدوات التصميم مثل Figma وAdobe XD وSketch.

مهارات تجربة المستخدم: الخبرة في تطوير مواقع الويب المستجيبة وإنشاء واجهات ديناميكية وإجراء أبحاث تجربة المستخدم.

الوعي بإمكانية الوصول: معرفة معايير إمكانية الوصول (مثل WCAG) لضمان أن تكون التصميمات شاملة وقابلة للاستخدام من قبل الأشخاص ذوي الإعاقة.

الإرشاد والقيادة: القدرة على توجيه أعضاء الفريق المبتدئين، وتقديم التوجيه، وقيادة مبادرات التصميم داخل الفريق.


الملف الشخصي المرغوب للمرشح

التصميم الموجه للمستخدم: فهم عميق لمبادئ ومنهجيات التصميم الموجه للمستخدم لإنشاء واجهات بديهية وجذابة.

النمذجة الأولية والإطارات السلكية: الكفاءة في أدوات مثل Sketch وFigma وAdobe XD وAxure لإنشاء الإطارات السلكية والنماذج الأولية والتصميمات التفاعلية.

تصميم التفاعل: الخبرة في تصميم العناصر التفاعلية وتدفقات المستخدم التي تعزز قابلية الاستخدام وتوفر تجربة مستخدم سلسة.

تطوير الواجهة الأمامية: معرفة قوية بتقنيات الواجهة الأمامية مثل HTML وCSS وJavaScript لتنفيذ التصميمات بشكل فعال.

اختبار قابلية الاستخدام: الخبرة في إجراء اختبارات قابلية الاستخدام وأبحاث المستخدم لجمع الملاحظات والتكرار على التصميمات بناءً على رؤى المستخدم.

مهارات التعاون: القدرة على العمل بشكل وثيق مع مديري المنتجات والمطورين وأصحاب المصلحة الآخرين لضمان التوافق وتسليم المشروع بنجاح.

المهارات التحليلية: الكفاءة في تحليل سلوك المستخدم والبيانات لإبلاغ قرارات التصميم وتحسين تجربة المستخدم.

التصميم المستجيب: فهم مبادئ التصميم المستجيب لإنشاء تجارب تعمل عبر أجهزة وأحجام شاشات مختلفة.

الوعي بإمكانية الوصول: معرفة معايير إمكانية الوصول (مثل WCAG) لضمان أن تكون التصميمات شاملة وقابلة للاستخدام من قبل الأشخاص ذوي الإعاقة.

الإرشاد والقيادة: القدرة على توجيه أعضاء الفريق المبتدئين، وتقديم التوجيه، وقيادة مبادرات التصميم داخل الفريق.

نوع التوظيف

المجال

لم يذكر

القسم / المجال المهني

تجربة المستخدم

نبذة عن الشركة

الإبلاغ عن هذه الوظيفة
إخلاء المسؤولية: د.جوب هو مجرد منصة تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ننصح المتقدمين بإجراء بحث مستقل خاص بهم في أوراق اعتماد صاحب العمل المحتمل. نحن نحرص على ألا يتم طلب أي مدفوعات مالية من قبل عملائنا، وبالتالي فإننا ننصح بعدم مشاركة أي معلومات شخصية أو متعلقة بالحسابات المصرفية مع أي طرف ثالث. إذا كنت تشك في وقوع أي احتيال أو سوء تصرف، فيرجى التواصل معنا من خلال تعبئة النموذج الموجود على الصفحة اتصل بنا