وظائف Goal Setting في الإمارات

Roles & Responsibilities • Verify, allocate, post and reconcile accounts payable and receivable • Produce error-free accounting reports and present their results • Analyze financial information and summarize financial status • Spot errors and suggest ways to improve efficiency and s المزيد...

شارك بشكل كامل في تجربة الاستشارة من خلال إيصال اهتماماتك وأهدافك وأسئلتك أبقِ مستشارك على علم بالتغييرات في التقدم الأكاديمي واختيار الدورة والأهداف صقل مهارات إدارة الوقت وتحديد الأهداف واتخاذ القرار استكشاف ومعرفة متطلبات التخصصات المختلفة المقدمة في الجامعة استكشاف الفرص المتاحة ل المزيد...

Responsibilities: We are looking for an experienced operations supervisor to help us implement the right processes across the company and enable business growth. You’ll assess our departments’ operational methods and propose ways to improve them. Supervising and training employees I المزيد...

Key Responsibilities**: - Lead end-to-end recruitment processes, including job posting, sourcing, screening, interviewing, and onboarding of new employees. - Handle the complete process of employee onboarding and offboarding, including preparing relevant documentation, conducting ori المزيد...

Roles & Responsibilities Job Responsibilities: Recruitment and Onboarding: Lead end-to-end recruitment processes, including sourcing, interviewing, and onboarding new employees. Ensure a seamless onboarding experience for new hires. Employee Relations: Act as a point of contact for e المزيد...

Roles & Responsibilities Responsibilities: • Manage the recruitment and selection process, including job postings, screening resumes, conducting interviews, and making job offers. • Oversee employee onboarding and orientation programs to ensure new hires are effectively integrated in المزيد...

Responsible for Morocco & Algeria day-to-day administration of policies, processes and programs covering several or all the following: recruiting, payroll, onboarding, offboarding, compensation and benefits, coaching, employee performance, legal and labor relations. Manage empl المزيد...

تنظيم البيانات وتوليد رؤى عميقة للعملاء من أجل تعزيز إنتاجية قوة المبيعات وفعاليتها. دعم مهام التخطيط والعمليات الرئيسية لفريق المبيعات لدعم الهدف العام للعمل. تخطيط الإنجاز من خلال تحديد الأهداف الفعالة، وتصميم حوافز المبيعات لدفع أهداف العمل وتحليل المنطقة وتحديدها لتحقيق أقصى قدر م المزيد...

تنظيم البيانات وتوليد رؤى عميقة للعملاء من أجل تعزيز إنتاجية قوة المبيعات وفعاليتها. دعم مهام التخطيط والعمليات الرئيسية لفريق المبيعات لدعم الهدف العام للعمل. تخطيط الإنجاز من خلال تحديد الأهداف الفعالة، وتصميم حوافز المبيعات لدفع أهداف العمل وتحليل المنطقة وتحديدها لتحقيق أقصى قدر م المزيد...

تنظيم البيانات وتوليد رؤى عميقة للعملاء من أجل تعزيز إنتاجية قوة المبيعات وفعاليتها. دعم مهام التخطيط والعمليات الرئيسية لفريق المبيعات لدعم الهدف العام للعمل. تخطيط الإنجاز من خلال تحديد الأهداف الفعالة، وتصميم حوافز المبيعات لدفع أهداف العمل وتحليل المنطقة وتحديدها لتحقيق أقصى قدر م المزيد...

الاستفادة من مشاكل الأعمال الغامضة كفرص لدفع معايير موضوعية باستخدام البيانات. حل مشاكل الأعمال المعقدة باستخدام أبسط الخوارزميات المناسبة لتقديم قيمة الأعمال. تصميم وتنفيذ أنظمة التعلم الآلي الفعالة والمؤثرة في الإنتاج. تطوير فهم عميق لتجارب المنتج وعمليات الأعمال التي تشكل مجال تركي المزيد...

الاستفادة من مشاكل العمل الغامضة كفرص لدفع المعايير الموضوعية باستخدام البيانات. تطوير فهم عميق لتجارب المنتج والعمليات التجارية التي تشكل مجال تركيزك. تطوير الإلمام العميق ببيانات المصدر وأنظمة توليدها من خلال التوثيق والتفاعل مع الفرق الهندسية وتوصيف البيانات بشكل منهجي. المساهمة المزيد...

الاستفادة من مشاكل الأعمال الغامضة كفرص لدفع المعايير الموضوعية باستخدام البيانات. تطوير فهم عميق لتجارب المنتج وعمليات الأعمال التي تشكل مجال تركيزك. بناء شراكات عميقة مع نظراء المنتج والأعمال. تحديد خارطة طريق الفريق ومعايير النجاح والأولويات بالتعاون الوثيق مع شركاء الهندسة والأ المزيد...

قيادة التوظيف وجذب وتوظيف المهنيين المؤهلين لشغل وظائف العقارات. تطوير وتنفيذ برامج التوجيه السلس للموظفين الجدد. تعزيز الإيجابية من خلال معالجة المخاوف والصراعات وتسهيل التواصل الفعال. تطوير وتحديث سياسات الموارد البشرية، وضمان الامتثال القانوني ومعايير الصناعة. الإشراف على تقييمات ا المزيد...

Responsibilities Bring the Café experience and our brand to life by helping to create an inclusive environment where all customers and team members feel welcome Proactively engage with customers and the community in all areas of the Café whether you're helping المزيد...

إدارة عمليات التوظيف الشاملة، بما في ذلك نشر الوظائف، وتوريد المرشحين، والمقابلات، والتوظيف. تسهيل عملية التوظيف للموظفين الجدد، وضمان التكامل السلس والفعال في الشركة. معالجة استفسارات الموظفين ومخاوفهم، والتوسط في النزاعات، وتعزيز بيئة عمل إيجابية ومنتجة. تنفيذ مبادرات إشراك الموظفين المزيد...

COTA FT & PRN Skilled NursingJOB SUMMARY The Certified Occupational Therapy Assistant performs services planned, delegated and supervised by the Occupational Therapist. Participates in the rehabilitative plan of care designed by the Occupational Therapist and physician, and monit المزيد...

الأدوار والمسؤوليات لدينا حاليًا فرصة رائعة لقيادة فريق خدمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء لدينا كمدير عمليات. في هذا الدور، ستدير بشكل مباشر عددًا من مديري خطوط العمل الميدانيين الذين بدورهم يديرون فريقًا يتألف من حوالي 80 مهندسًا. ستكون مسؤولاً عن الحفاظ على مؤشرات الأداء الرئيسية المزيد...

قيادة الرؤية الاستراتيجية لتسخير البيانات لتحسين وتعزيز العمليات اللوجستية. يتضمن ذلك تحديد الفرص الرئيسية لتحسين العمليات وخفض التكاليف وتحسين جودة الخدمة، وضمان أن تكون مبادرات علوم البيانات متوافقة تمامًا مع الأهداف التجارية الأوسع نطاقًا لشركة طلبات. الترويج لتبني ثقافة تعتمد على المزيد...

What You'll Do At Americold, the success of our people is critical to the success of our business, and we are committed to the growth and development of all associates. The Sr. Manager, North America Talent Development will lead the deployment of all North America talent solution المزيد...