وظائف Employee Branding في أبوظبي

المساعدة في أنشطة التوظيف، مثل نشر الوظائف الشاغرة، وجدولة المقابلات، وفحص السير الذاتية. معالجة المستندات الورقية الخاصة بالموظفين الجدد وإجراءات التوظيف. صيانة ملفات الموظفين وقواعد البيانات. إدارة طلبات إجازات الموظفين وسجلات الحضور. المساعدة في معالجة الرواتب (قد تشمل إدخال ال المزيد...

الأدوار والمسؤوليات بصفتك مساعد مدير التسويق - الأغذية والمشروبات، ستساعد مدير التسويق - الأغذية والمشروبات في إدارة جميع أنشطة التسويق المتعلقة بالأغذية والمشروبات وغيرها من مشاريع المنتجعات حسب الحاجة. ستعمل مع فريق عمليات الأغذية والمشروبات عن كثب لتقديم الدعم التسويقي مع الحفاظ ع المزيد...

Roles & Responsibilities Represent the HR operations professionally and partner with departments to achieve the goals. Ensure the implementation of quality and efficiency in delivering the HR services with continues development Track employee separations to ensure timely repatriation المزيد...

إدخال بيانات التوظيف في قاعدة بيانات الشركة تنظيم الاجتماعات وتدوين محاضرها مساعدة موظفي الموارد البشرية رفيعي المستوى في عملية التوظيف إقامة فعاليات التوظيف والتدريب الرد على أي استفسارات للموظفين إنشاء كتيبات الموظفين والنشرات الإخبارية تنسيق الخدمات اللوجستية لتوجيهات التوظيف الجدي المزيد...

الأدوار والمسؤوليات يتحمل صاحب الدور مسؤولية ضمان التنفيذ الفعال لأنشطة التسويق عبر مجال التركيز ذي الصلة: الأحداث والعلاقات العامة ووسائل التواصل الاجتماعي والاتصالات المؤسسية وما إلى ذلك لدعم استراتيجية التسويق وأهداف مجموعة العلامات التجارية الرياضية المتنوعة. وصف الوظيفة: العمل المزيد...

الحصول على تأشيرات عمل جديدة / تصاريح عمل لجميع الموظفين المغتربين. مراقبة وتجديد تصاريح إقامة الموظفين. الحصول على تأشيرات إقامة جديدة لأفراد أسرة الموظفين. تسهيل تجديد تأشيرات الإقامة لأفراد أسرة الموظفين. تسهيل الحصول على جوازات سفر المغتربين وتجديدها للموظفين وأفراد أسرة الموظ المزيد...

Company > Consulting Firm Role > The Company is actively looking for HR Senior VP responsible for overseeing an organization’s human resources strategy policies and operations Keywords > HR Vice President Strategic HR Leadership. Requisit المزيد...

الأدوار والمسؤوليات المسؤوليات الرئيسية: استراتيجية وتخطيط الحدث: تطوير وتنفيذ استراتيجيات شاملة للحدث تتوافق مع أهداف العميل وإرشادات العلامة التجارية. الإشراف على جميع جوانب تخطيط الحدث، من تطوير المفهوم إلى التنفيذ. إدارة الميزانيات والجداول الزمنية والموارد لضمان تقديم الحدث ب المزيد...

We are seeking a proactive and experienced HR cum Public Relations Officer (PRO) to join our team. The ideal candidate will have a strong background in visa processing cancelation and renewals and act as the single point of contact with government entities for trade license and employ المزيد...

Recruitment & Onboarding:Coordinate and manage the recruitment process from job posting to candidate selection ensuring alignment with Emiratization initiatives.Facilitate onboarding programs to integrate new hires effectively into the organization.Employee Relations:Serve as a po المزيد...

تنفيذ وإدارة برنامج امتثال قانوني فعال وتتبع الوفاء بالامتثال في جميع الإدارات قم بتوصيل متطلبات الامتثال والتغييرات إلى الموظفين بانتظام والعمل مع فريق المكافآت والتطوير التنظيمي لتوفير التدريبات المتعلقة بالامتثال للموظفين إجراء التحقيقات في أنشطة الاحتيال التي يقوم بها أي موظف ومخا المزيد...

الأدوار والمسؤوليات لتعزيز وضمان رضا الضيوف، من خلال قدرته على تطوير والحفاظ على بيئة عمل قوية، مع التركيز على رضا الموظفين وتقديم خدمة سريعة ومهذبة. التوصيل السريع والمهذب لجميع الطلبات، والحفاظ على صورة إيجابية من خلال كل اتصال مع الضيوف ومن خلال نظافة مناطق الضيوف ضمان رضا الضيوف المزيد...

الأدوار والمسؤوليات الوظيفة: تحصيل جداول الرواتب الموقع: أبو ظبي الخبرة المطلوبة: الحد الأدنى 2 سنة في نفس الوظيفة المؤهلات: بكالوريوس في مجال ذي صلة الوصف الوظيفي المسؤوليات: سيدير ​​موظف جداول الرواتب عملية تحصيل جداول الرواتب لعملاء متعددين مع الإشراف أيضًا على المهام المتعل المزيد...

Assist with the recruitment process including job postings resume screening and scheduling interviews.Support the onboarding process for new hires ensuring a smooth transition into the company.Contribute to employee engagement initiatives including surveys events and feedback sessions المزيد...

Assist with the recruitment process including job postings resume screening and scheduling interviews.Support the onboarding process for new hires ensuring a smooth transition into the company.Contribute to employee engagement initiatives including surveys events and feedback sessions المزيد...

Assist with the recruitment process including job postings resume screening and scheduling interviews.Support the onboarding process for new hires ensuring a smooth transition into the company.Contribute to employee engagement initiatives including surveys events and feedback sessions المزيد...

الأدوار والمسؤوليات مساعدة مدير الإنتاج في التخطيط وتنظيم موظفي المناوبة لتحقيق أهداف الإنتاج اليومية. مراقبة والتأكد من التزام جميع الموظفين بتعليمات وإجراءات العمل المساعدة في عملية الإنتاج لخطوط المعالجة المختلفة للحوم والمأكولات البحرية زيادة معنويات الموظفين والقدرة على التعا المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. إدارة السلامة تطوير برامج وسياسات السلامة: تصميم وتنفيذ برامج السلامة الشاملة، بما في ذلك معايير السلامة في مكان العمل، وإجراءات الطوارئ، وبرامج التدريب. تأكد من أن هذه البرامج تتماشى مع أهداف الشركة والمتطلبات التنظيمية. تقييم المخاطر وتحديد المخاطر: إجراء تقي المزيد...

يلعب مساعد إدارة رأس المال البشري دورًا حاسمًا في التعامل مع المهام الإدارية مثل إدارة التقويم وتنسيق الاجتماعات وإعداد المستندات وواجبات المكتب العامة. المساعدة في الحفاظ على الأنظمة والعمليات المنظمة داخل قسم رأس المال البشري. يعمل مساعد إداري HC كنقطة اتصال مركزية، حيث يتفاعل مع ال المزيد...

Black Pearl is partnering with a renowned organization in the UAE seeking a dynamic and experienced Senior Manager HR Talent Management to join their growing team. This is a standalone role reporting directly to the VP of HR where the successful candidate will be expected to develop المزيد...