وظائف Safety Culture في دبي

الأدوار والمسؤوليات سيقدم مدير السلامة في EFTA المشورة المتخصصة بشأن مسائل السلامة الجوية، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر أنشطة إدارة السلامة مثل مراجعة وتقييم ومعالجة تقارير السلامة وتحليل البيانات وتحديد المخاطر وتقييم المخاطر. يتضمن هذا الدور مراقبة وقياس مخاطر السلامة وإجراء المزيد...

المتطلبات المهنية/التنظيمية/الشهادة: يفضل الحصول على إحدى الشهادات أدناه أو الشهادات المعادلة لها. أخصائي معتمد في الحماية من الحرائق (CFPS) . مفتش حريق معتمد (CFI من المحكمة الجنائية الدولية). شهادة محترف السلامة المعتمد (CSP من قبل BCSP). مدير الطوارئ المعتمد (CEM) من قبل IAEM المزيد...

About the Role The job holder is responsible to ist in meeting the marine operation and maintenance section s Health Safety Environment and Quality objectives through active interaction with the workforce by driving safety and quality awareness and in creating a genuine safety cu المزيد...

General Responsibilities To set up the medical insurance of the group, making sure that employees have the best medical benefits with the most reasonable prices while not jeopardizing the quality of care that they will receive. Promotes awareness of health, safety and wellness. المزيد...

تقديم خدمة احترافية وودية وجذابة باستمرار. المساعدة في التشغيل اليومي لقسم المواهب والثقافة. - توفير جميع واجبات إدارة المكتب مثل المراسلات الكتابية والبريد والتصوير وطلب اللوازم المكتبية استقبال المكالمات الداخلية والخارجية والزوار الشخصيين للقسم، والإجابة على الاستفسارات حسب الحاجة، المزيد...

Responsibilities Reporting to the Cluster Manager, Talent & Culture, responsibilities and essential job functions include but are not limited to the following: Consistently offer professional, friendly and engaging service. Assist in the day-to-day operation of the Talent المزيد...

Talent & Culture ManagerTo provide service that is sincere warm and enthusiastic ensuring the employees satisfaction in order to make a professional first impression of the Talent & Culture Department.KEY ROLES & RESPONSIBILITIESTo be aware and fully support all Mvenpick T المزيد...

الأدوار والمسؤوليات المسؤوليات الرئيسية للأفراد والثقافة استقطاب المواهب وتوظيفها استقطاب المواهب: وضع استراتيجيات لجذب أفضل المواهب من خلال حملات التوظيف، وإعلانات الوظائف، ومعارض التوظيف، والشراكات مع المؤسسات التعليمية. عملية التوظيف: الإشراف على عملية التوظيف، بما في ذلك فحص ال المزيد...

Work closely with location management, Human Resources, and employees to cultivate, promote, and continually improve Tsubaki's safety culture. Develops a culture that identifies EHS opportunities and documents those for trends and predictive analysis. Provide EHS leadership and المزيد...

الحفاظ على قاعدة بيانات للتاريخ للسير الذاتية لتسهيل احتياجات التوظيف في المستقبل المساعدة في التوظيف والتعيين. إدارة عملية التوظيف بأكملها من تنسيق المقابلات والتعاقد إلى وصول Heartists إنشاء علاقات فعالة مع Heartists والحفاظ عليها التنسيق مع جميع الأقسام فيما يتعلق بالأنشطة المتعلقة المزيد...

دعم وظيفة اكتساب المواهب في تنسيق وإدارة أنشطة التوظيف والاختيار لجميع التعيينات والتحويلات الداخلية والتغييرات التأكد من نشر إعلان الوظيفة بطريقة فعالة وواضحة وجذابة وموثقة بشكل جيد ابحث عن المرشحين المحتملين من خلال القنوات عبر الإنترنت (مثل نظام إدارة المواهب والمنصات الاجتماعية المزيد...

Responsible for ensuring workplace safety by developing implementing and monitoring safety policies procedures and systems. They assess potential hazards ensure compliance with safety regulations and promote a culture of safety within the organization. The role involves collaboration المزيد...

الأدوار والمسؤوليات مهارات إدارية قوية. يجب أن يكون ممتازًا في استخدام الكمبيوتر ومتمكنًا من جميع تطبيقات الكمبيوتر. موقف إيجابي ومهارات تواصل جيدة. القدرة على التخطيط وتنظيم عبء العمل. الطلاقة في اللغة الإنجليزية ولغة إضافية ستكون ميزة. المسؤوليات يعد دعم جميع أنشطة التعلم والتطوي المزيد...

Job Title: Safety Specialist Job Description We have an immediate opportunity for a Safety Specialist to join our team. This position is open due to the previous incumbent's transition to another company, and is available for immediate start. The role involves supporting multipl المزيد...

يحق له أن يكون طالبًا بدوام كامل خلال فترة التدريب التي تبلغ 6 أشهر مسجل في درجة علمية تتعلق بإدارة الضيافة لا توجد خبرة عملية مطلوبة، على الرغم من أن الطلاب الذين لديهم خبرة ديناميكية في المدرسة/الأنشطة الاجتماعية مفضلون فصيح في اللغة الإنجليزية متمكن في استخدام MS Office (PowerP المزيد...

تقديم خدمة صادقة ودافئة وحماسية، وضمان رضا Heartist® من أجل ترك انطباع أولي احترافي عن قسم المواهب والثقافة دعم فريق المواهب والثقافة/التعلم والتطوير مع الحفاظ على السرية التامة للمعلومات في جميع الأوقات إظهار فهم شامل لسياسات وإجراءات المواهب والثقافة والتعلم والتطوير والقدرة على المزيد...

الواجبات والمسؤوليات: تطوير استراتيجية التسويق: حدد جمهورك المستهدف وقم بتطوير استراتيجية التسويق وفقًا لذلك. تخطيط وتنفيذ استراتيجيات تسويقية شاملة ومبتكرة قم بمواءمة جهود التسويق مع أهداف مبيعات الوكالة وأهداف العمل بالإضافة إلى متطلبات الشركة المصنعة للمعدات الأصلية. إدارة التقوي المزيد...

QUALIFICATION AND EXPERIENCE: BACHELORS DEGREE IN RELATED FIELD OF THE PROPOSED POSITION POSTGRADUATE DEGREE IN RELATED FIELD IS AN ADVANTAGE MUST BE A LICENSED/REGISTERED IN THEIR FIELD OF EXPERTISE OR EQUIVALENT MUST HAVE PROFESSIONAL MEMBERSHIP OF INTERNATIONAL SOCIETIES IS PREFERR المزيد...

إجراء فحص السلامة والتدريب على السلامة قم بإعداد التقارير والحفاظ عليها مثل الحوادث الوشيكة والتحقيق في الحوادث وHIRA وتقييم الجوانب والتأثيرات. إلزام جميع الموظفين بإتباع معايير السلامة حسب المتطلبات. التأكد من خلق بيئة عمل آمنة داخل المنظمة. المساعدة في تطوير وتنفيذ ومراقبة ومواصلة المزيد...

IS SAFETY AND COMPLIANCE YOUR TOP PRIORITY? LHH is looking for Safety Specialist in the Chandler area! We are working with a commercial construction home that is continuously growing. Their corporate office is a huge, well-known and reputable company. It's a great opportunity! المزيد...