وظائف Organizational Behavior في الإمارات

Responsibilities: Evaluating existing training and development programs. Revising, modifying, and updating training materials. Collaborating with internal departments to develop training materials that achieve defined learning outcomes. Creating course materials and teaching aid المزيد...

تطوير وتنفيذ خطط المشروع والجداول الزمنية تخصيص الموارد ومراقبة التقدم تحديد وحل مشاكل المشروع ومخاطره التأكد من أن مخرجات المشروع تلبي معايير الجودة إبلاغ تحديثات المشروع وحالته إلى أصحاب المصلحة إدارة ميزانية المشروع ونفقاته قيادة وتحفيز أعضاء فريق المشروع متطلبات: درجة البكالوريوس المزيد...

Responsibilities: Evaluating existing training and development programs. Revising, modifying, and updating training materials. Collaborating with internal departments to develop training materials that achieve defined learning outcomes. Creating course materials and teaching aid المزيد...

Responsibilities: Enhancing the scalability and performance of existing database architecture. Developing database structures and features according to organizational needs. Hiring, supervising, and mentoring database development teams. Protecting data by developing data securit المزيد...

Roles & Responsibilities JOB PURPOSE AND SCOPE Responsible for creating, managing, and maintaining comprehensive project plans for various initiatives within the organization. This role ensures that all projects are aligned with strategic goals, properly tracked, and executed effici المزيد...

إجراء جميع الأنشطة بما يتماشى مع العناصر غير القابلة للتفاوض والعمليات المعمول بها والركائز الثقافية. التأكد من فهم العقود / عروض الأسعار المخصصة بالكامل والاستفادة منها. تنسيق ومراقبة جميع الأنشطة الوظيفية على النحو المبين في إدارة دورة الوظيفة عبر الحدود التنظيمية. جدولة وتوزيع المو المزيد...

Managing organizational sales by developing a business plan that covers sales, revenue, and expense controls. Meeting planned sales goals. Setting individual sales targets with the sales team. Tracking sales goals and reporting results as necessary. Overseeing the activities and المزيد...

Managing organizational sales by developing a business plan that covers sales, revenue, and expense controls. Meeting planned sales goals. Setting individual sales targets with the sales team. Tracking sales goals and reporting results as necessary. Overseeing the activities and المزيد...

 القدرة على قراءة وفهم الوثائق والمعايير الفنية.  مهارات جيدة في إدارة المشاريع والتنظيم.  مهارات جيدة في التواصل والتفاعل الشخصي. بالإضافة إلى:  الإلمام بعمليات اعتماد المنتج.  الإلمام بإجراءات الفوترة وتقنيات التحصيل.  الخبرة في تنسيق وإدارة الفرق والمشاريع الصغيرة.  فهم جيد المزيد...

1. Development and Implementation of QMS: - Design, implement, and maintain the Quality Management System compliant with local & international Halal standards (e.g., GSO 2055-2, UAE.S 2055-2, MS 1500, OIC/SMIIC Halal Standards). - Establish and review quality objectives, policies, a المزيد...

responsibilities such as: • Perform all necessary tasks to service beverages according to the standard of performance manual of the hotel • Achieve total guest satisfaction and organizational profitability through effective utilization of all resources • Delight the guest by offering المزيد...

Roles & Responsibilities Job description includes but not limited to - 1. Liaise with Privacy Regulators across multiple Jurisdictions to Demonstrate Compliance 2. Develop and Maintain Privacy Governance Structure 3. Develop, maintain and enforce employee data privacy policy 4. المزيد...

responsibilities such as: Perform all necessary tasks to service beverages according to the standard of performance manual of the hotel Achieve total guest satisfaction and organizational profitability through effective utilization of all resources Delight the guest by offering trend المزيد...

Position SummaryWe are seeking a proactive and detailoriented HR Assistant to support the HR operations for a major Oil & Gas pipeline construction project in Abu Dhabi. The HR Assistant will handle daytoday administrative and HRrelated tasks ensuring smooth HR processes المزيد...

International Community Schools (ICS) is seeking a dedicated and experienced Senior HR Specialist with proven experience in educational institutions to oversee and manage HR operations ensuring alignment with the institutions strategic goals. The role focuses on talent acquisition emp المزيد...

تقديم الدعم الإداري الشامل لمدير المعلومات أو رئيس الاستثمار. إدارة التقويمات والجداول الزمنية وترتيبات السفر. إعداد التقارير والعروض التقديمية والمراسلات. التواصل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين بشكل فعال. المساعدة في إدارة المشروع وتنسيقه حسب الحاجة. المتطلبات لكي يتم النظر المزيد...

Responsibilities: Analyze financial information and prepare balance sheets. Coordinate with management and staff to prepare budgets. Ensure compliance with organizational guidelines and procedures, and federal and state regulations. Resolve account payable and receivable issues المزيد...

أكثر من 10 سنوات خبرة كمدرب. عمل المرشح في الصناعة وليس فقط المجال الأكاديمي. يتمتع بمهارات الأمن السيبراني الهجومية والدفاعية. المؤهلات التعليم: درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو الأمن السيبراني أو مجال ذي صلة. الشهادات ذات الصلة (على سبيل المثال، CISSP المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة المكاتب أو مجال ذي صلة. مهارات تنظيمية وتعدد مهام قوية مع الاهتمام بالتفاصيل. مهارات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي. إتقان استخدام Microsoft Office (Word وExcel وPowerPoint) والإلمام الأساسي بمعدات المكاتب (الطابعات والماسحات الضوئية وم المزيد...

بصفتك مدير قسم، ستكون مسؤولاً عن إدارة قسم الملابس الجاهزة/السلع الجلدية بشكل صحيح، وتلبية مؤشرات الأداء الرئيسية وتحقيق الأهداف المحددة من حيث المبيعات والمنتج والفريق. قيادة تطوير الأعمال الإدارية من خلال الفهم الاستراتيجي وإشراك أصحاب المصلحة. مراقبة وتحقيق مقاييس الأداء (مؤشرات المزيد...