صاحب العمل نشط
حالة تأهب وظيفة
سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكترونيحالة تأهب وظيفة
سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكترونيالوصف الوظيفي
شخصية خدمة حقيقية، مع ذكاء عاطفي مرتفع.
خبرة لا تقل عن 4 سنوات في صناعة الضيافة.
خبرة لا تقل عن عامين في دور إشرافي / خبرة مماثلة في صناعة الضيافة من فئة 5 نجوم.
مطلوب شهادة الثانوية العامة على الأقل / يفضل الحصول على شهادة جامعية في إدارة الفنادق أو مجال ذي صلة.
خبرة لا تقل عن 1 - 3 سنوات في منصب مماثل في شركة ضيافة من فئة 5 نجوم.
استقبال الضيوف: الترحيب بالضيوف بحرارة عند وصولهم، والمساعدة في تسجيل الوصول وتقديم معلومات حول مكان الإقامة.
مقدم المعلومات: تقديم معلومات مفصلة حول خدمات الفندق والمعالم السياحية المحلية وخيارات تناول الطعام ووسائل الراحة.
خدمات الكونسيرج: المساعدة في الحجوزات وترتيبات النقل وطلبات الضيوف الأخرى لتحسين إقامتهم.
حل المشكلات: معالجة وحل استفسارات ومخاوف الضيوف في الوقت المناسب وبطريقة احترافية.
التعاون: العمل بشكل وثيق مع قسم التدبير المنزلي والصيانة والأقسام الأخرى لضمان العمليات السلسة ورضا الضيوف.
جمع الملاحظات: جمع ملاحظات الضيوف لتحسين الخدمات ونقل الأفكار إلى الإدارة.
المهارات الأساسية:
التواصل الممتاز: مهارات لفظية قوية للتفاعل الفعال مع الضيوف وأعضاء الفريق.
توجيه خدمة العملاء: سلوك ودود وسهل التعامل يعطي الأولوية لرضا الضيوف.
تعدد المهام: القدرة على التعامل مع مهام مختلفة في وقت واحد في بيئة سريعة الخطى.
مهارات حل المشكلات: التفكير السريع لمعالجة المشكلات وتقديم الحلول.
الوعي الثقافي: الحساسية للخلفيات المتنوعة والقدرة على التعامل مع الضيوف من ثقافات مختلفة.
استقبال الضيوف: الترحيب بالضيوف بحرارة عند وصولهم، والمساعدة في تسجيل الوصول وتقديم معلومات حول مكان الإقامة.
مقدم المعلومات: تقديم معلومات مفصلة حول خدمات الفندق والمعالم السياحية المحلية وخيارات تناول الطعام ووسائل الراحة.
خدمات الكونسيرج: المساعدة في الحجوزات وترتيبات النقل وطلبات الضيوف الأخرى لتحسين إقامتهم.
حل المشكلات: معالجة وحل استفسارات ومخاوف الضيوف في الوقت المناسب وبطريقة احترافية.
التعاون: العمل بشكل وثيق مع قسم التدبير المنزلي والصيانة والأقسام الأخرى لضمان العمليات السلسة ورضا الضيوف.
جمع الملاحظات: جمع ملاحظات الضيوف لتحسين الخدمات ونقل الأفكار إلى الإدارة.
المهارات الأساسية:
التواصل الممتاز: مهارات لفظية قوية للتفاعل الفعال مع الضيوف وأعضاء الفريق.
توجيه خدمة العملاء: سلوك ودود وسهل التعامل يعطي الأولوية لرضا الضيوف.
تعدد المهام: القدرة على التعامل مع مهام مختلفة في وقت واحد في بيئة سريعة الخطى.
مهارات حل المشكلات: التفكير السريع لمعالجة المشكلات وتقديم الحلول.
الوعي الثقافي: الحساسية للخلفيات المتنوعة والقدرة على التعامل مع الضيوف من ثقافات مختلفة.