وظائف Talent Management في الإمارات

Responsibilities: Overseeing daily business operations. Developing and implementing growth strategies. Training low-level managers and staff. Creating and managing budgets. Improving revenue. Hiring employees. Evaluating performance and productivity. Analyzing accounting and المزيد...

Roles & Responsibilities 1- Interact with Vendors: Engage with suppliers to manage contracts and ensure compliance with terms. 2- Track All Orders: Monitor the status of all orders to maintain timely delivery and address any issues promptly. 3- Daily Ticket Review: Consistently check المزيد...

Responsibilities: Oversee the duties of the accounting team. Implement accounting systems and processes. Reconcile income statements. Prepare monthly financial reports. Control the master data of the general register. Review and release online banking payments. Ensure complia المزيد...

خبرة مثبتة في دور إداري داخل فندق فخم. شخصية دافئة وودودة وتتمتع بمهارات تنظيمية رائعة. الكفاءة والالتزام بالمواعيد. مهارات قيادية وشخصية قوية مع القدرة على تحفيز وإدارة فريق متنوع. مهارات تواصل وخدمة عملاء ممتازة. يتقن برامج السبا و Microsoft Office. المعرفة بعلاجات السبا والمن المزيد...

Job Description; - Manage day-to-day operations of the spa, ensuring smooth and efficient functioning - Supervise and lead a team of spa staff, providing guidance and support - Oversee retail operations, including inventory management and sales - Ensure excellent customer service by t المزيد...

Responsibilities: Overseeing daily business operations. Developing and implementing growth strategies. Training low-level managers and staff. Creating and managing budgets. Improving revenue. Hiring employees. Evaluating performance and productivity. Analyzing accounting an المزيد...

الحفاظ على نظافة المنتجع الصحي؛ على وجه الخصوص مناطق الاستقبال والبيع بالتجزئة وغرف الاستشارة وصالة الشاي. ويجب الحفاظ عليها بطريقة نظيفة ومرتبة وصحية وفقًا لمعايير السلامة والسليمة والاستدامة. من المتوقع أن يساعد المعالجون في الإعداد للعلاج والتخلص منه بعد ذلك. تنظيم جدولة المواعيد ل المزيد...

المحاسبة المالية والإقفال الشهري/السنوي بما يتوافق مع المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية وسياسات الفطيم وإجراءات التشغيل القياسية جداول GL الشهرية والموافقات والمراجعة بالتنسيق مع FSSC لتقليل الأخطاء الحفاظ على مدير المورد ومراقبة أوامر الشراء المحلية والنفقات ومعالجة الفواتير المزيد...

Responsibilities Uploading our best practice content into the Bid to Win Hub Support the wider BG team in maintaining data accuracy and relevance Supporting bid teams in sourcing, collecting and curating best practice bid content Answering requests for information and content Suppor المزيد...

Arrange for tools, spares and accessories to be delivered to site timely, properly configured and assembled. These activities require intensive integration of information exchange with the Project Manager. Any shortage of complete information in the PQ shall be assessed together wit المزيد...

تأكد من حصول الضيوف على خدمة شخصية ومنتبهة وعالية الجودة طوال رحلة السبا الخاصة بهم. مراقبة تعليقات الضيوف وتنفيذ التحسينات لتعزيز رضا الضيوف. الحفاظ على بيئة ترحيبية وهادئة تساعد على الاسترخاء وتجديد النشاط. إدارة العمليات: الإشراف على عمليات المنتجع الصحي اليومية، بما في ذلك الجدول المزيد...

قم بزيارة الملفات الشخصية على موقع الويب الخاص بمسيرتنا المهنية، ولوحات الوظائف، ومن خلال مسؤول التوظيف على LinkedIn قم بوضع قائمة مختصرة للمتقدمين وابحث عن المرشحين من خلال قاعدة بيانات الوظائف الخاصة بـ SuccessFactors تزويد المرشحين برحلة مرشح ممتازة وخبرة طوال عملية التوظيف الخاصة المزيد...

خبرة لا تقل عن 4 سنوات في عملية التوظيف الشاملة للتعيين مع خلفية قوية في البحث الإبداعي عن المرشحين. نحن نبحث عن صياد تعامل مع التوظيف الأساسي على نطاق واسع خبرة في التوظيف لأدوار الهندسة داخل المنطقة. خبرة في البحث عن مرشحين هندسيين من الخارج باستخدام أدوات مثل Linkedin Recruiter. س المزيد...

Responsibilities: Liaising with internal departments to determine recruitment needs. Determining selection criteria, hiring profiles, and job requirements for vacant positions. Sourcing potential candidates through online company career portals, recruitment sites, job boards, soc المزيد...

لدى عميلنا خطط طموحة لتوسيع قسم إدارة الثروات، لذلك، يجب أن يتمتع رئيس إدارة الثروات بالقدرة على جذب المواهب رفيعة المستوى من شبكته الخاصة. للحصول على هذا المنصب، يجب أن تكون لديك خبرة قوية في صناعة إدارة الثروات والخدمات المصرفية الخاصة في الإمارات العربية المتحدة. لن يتمكن المرشح ا المزيد...

تقديم خدمة صادقة ودافئة وحماسية، وضمان رضا Heartist® من أجل ترك انطباع أولي احترافي عن قسم المواهب والثقافة دعم فريق المواهب والثقافة/التعلم والتطوير مع الحفاظ على السرية التامة للمعلومات في جميع الأوقات إظهار فهم شامل لسياسات وإجراءات المواهب والثقافة والتعلم والتطوير والقدرة على المزيد...

Roles & Responsibilities Develop and execute strategic talent acquisition plans to attract top talent. Build and maintain relationships with hiring managers and key stakeholders. Source candidates through various channels, including job boards, social media, and professional networks المزيد...

ستدعم في إدارة وتخطيط وتنسيق المقابلات مع العديد من أصحاب المصلحة عبر فرق الوظائف لدينا بما في ذلك فريق طلبات التنفيذي قم ببناء علاقات قوية مع فريقنا لضمان بقاءنا على اطلاع دائم. ستدعم الفريق بالعثور على أفضل المواهب وتحديدها وتقديم رؤى السوق. إنشاء خرائط السوق للأدوار الحاسمة عبر الأ المزيد...

درجة البكالوريوس أو ما يعادلها من خبرة في المجال ذي الصلة - خبرة 3 سنوات داخل وكالة اكتساب المواهب الداخلية أو التوظيف ستكون الخبرة في قطاع التعليم مفيدة ولكنها ليست ضرورية قدرة تواصل ممتازة فطنة تجارية قوية سجل حافل لتطوير العلاقات مع كبار أصحاب المصلحة أنت شخص يفهم مدى أهمية تجربة ا المزيد...

خبرة لا تقل عن سنة إلى سنتين في توظيف اكتساب المواهب ضمن أدوار المبيعات والتسويق والإبداع والمنتج، على سبيل المثال لا الحصر سيكون من المفيد تجربة العمل في سوق الشرق الأوسط خبرة العمل في اكتساب المواهب أو توفير الموارد في وكالة سابقًا ستكون مفيدة فهم جيد لكيفية إجراء عمليات البحث المنط المزيد...