رئيس التكنولوجيا

الأدوار والمسؤوليات

يتولى هذا المنصب مسؤولية الإشراف على تطوير وإدارة البنية الأساسية لتكنولوجيا المعلومات لدعم تحقيق الأهداف الاستراتيجية الدولية للشركة، وضمان الكفاءة التشغيلية والأمان وقابلية التوسع عبر جميع الإدارات والمحطات الدولية.

المسؤوليات الأساسية:

الإشراف على تصميم وتنفيذ وصيانة البنية الأساسية لتكنولوجيا المعلومات للشركة، بما في ذلك الشبكات والخوادم والخدمات السحابية لضمان الأداء والأمان الأمثل.
قيادة تصميم وهندسة وتكامل أنظمة تكنولوجيا المعلومات عبر المحطات الدولية لضمان عمليات قابلة للتطوير وآمنة وسلسة.
إدارة الحلول المستندة إلى السحابة التي تدعم احتياجات البنية الأساسية للمنظمة، وتحسين الأداء والأمان والفعالية من حيث التكلفة.
تطوير وتنفيذ سياسات وبروتوكولات أمن تكنولوجيا المعلومات لحماية بيانات الشركة، وضمان الامتثال للمعايير الدولية والتخفيف من تهديدات الأمن السيبراني المحتملة.
تقديم الدعم الفني والتوجيه رفيع المستوى لفريق تكنولوجيا المعلومات والمحطات الدولية والأقسام الأخرى، وحل المشكلات المعقدة وضمان التشغيل السلس لجميع الأنظمة.
تصميم وتنفيذ خطط التعافي من الكوارث واستمرارية الأعمال لضمان الحد الأدنى من الانقطاع للعمليات في حالة فشل النظام أو الحوادث السيبرانية.
الإشراف على تحسين البنية الأساسية لشبكة الشركة، وضمان الاتصال الموثوق به وتدفق البيانات بكفاءة.

بناء والحفاظ على علاقة قوية مع موردي تكنولوجيا المعلومات الخارجيين، والمشاركة في التفاوض على العقود، وتوجيه تقديم الخدمة الفعّال، والتأكد من أن جميع حلول الطرف الثالث تلبي المعايير الفنية والتشغيلية للشركة.

ضمان سلامة وتوافر وأمان بيانات الشركة، وتنفيذ أفضل الممارسات لتخزين البيانات والنسخ الاحتياطي والاسترداد.

مسؤوليات إدارة الأفراد:

قيادة وتوجيه، سواء بشكل مباشر أو من خلال المهارات الشخصية، محترفي تكنولوجيا المعلومات في المحطات، وتقديم التوجيه والدعم وفرص التطوير لتعزيز مهاراتهم وأدائهم.

تحديد احتياجات التوظيف داخل قسم تكنولوجيا المعلومات، سواء في الشركة أو في المحطات، والمشاركة في عملية التوظيف، والتأكد من أن الفريق مجهز بالمهارات والخبرة اللازمة لتحقيق أهداف المنظمة.

إجراء مراجعات أداء منتظمة، وتحديد أهداف واضحة للفريق، وتقديم ملاحظات بناءة لدفع التحسين المستمر والنمو المهني.

تعزيز بيئة تعاونية داخل فريق تكنولوجيا المعلومات ومع الأقسام الأخرى، وتعزيز تبادل المعرفة والعمل الجماعي لتحقيق الأهداف المشتركة.
تطوير وتنفيذ برامج تدريبية لإبقاء فريق تكنولوجيا المعلومات مطلعًا على أحدث التقنيات والأدوات وأفضل الممارسات ذات الصلة بأدوارهم.

الملف الشخصي المرغوب للمرشح

المسؤوليات الاستراتيجية:

التعاون مع كبار القادة لتطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة لتكنولوجيا المعلومات تتوافق مع الأهداف التجارية لمكتب الأعمال الدولي.

تطوير وإدارة ميزانية تكنولوجيا المعلومات، والتأكد من تخصيص الموارد بشكل فعال لدعم العمليات الحالية ومبادرات النمو المستقبلية.

تحديد وتقييم التقنيات والحلول الجديدة التي يمكن أن تعزز البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات وعمليات الشركة، ودفع الابتكار والميزة التنافسية.

توصيل استراتيجيات تكنولوجيا المعلومات والمبادرات ومقاييس الأداء إلى الإدارة العليا وأصحاب المصلحة الرئيسيين، وتقديم رؤى وتوصيات للتحسين المستمر.

المعرفة والمهارات:

درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة. درجة الماجستير هي ميزة إضافية.

خبرة لا تقل عن 15 عامًا في دور مماثل.

إتقان اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثًا). معرفة اللغة العربية ميزة إضافية.

خبرة في إدارة البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات، مع ما لا يقل عن 5 سنوات في دور قيادي، ويفضل أن يكون ذلك في بيئة الموانئ أو البحرية أو الخدمات اللوجستية.
القدرة المؤكدة على قيادة التخطيط والتطوير وتنفيذ استراتيجيات البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والأنظمة بما يتماشى مع الأهداف التنظيمية.

المعرفة والخبرة الواسعة في هندسة الشبكات والحوسبة السحابية ومراكز البيانات والأمن السيبراني وأنظمة المؤسسات.

خلفية قوية في الإشراف على مشاريع تكنولوجيا المعلومات المعقدة، بما في ذلك ترقيات النظام والهجرة والتكامل، وضمان التسليم في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية.

الخبرة في التعامل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لضمان التوافق مع احتياجات العمل وحلول التكنولوجيا.

النجاح في إدارة وتوجيه فرق تكنولوجيا المعلومات، وتعزيز التعاون، ودفع الأداء العالي.