مستشار كبير

الأدوار والمسؤوليات

نحن نبحث عن مستشار أول - ممارس إدارة المخاطر، مع التركيز على إدارة مخاطر المشاريع الرأسمالية. نحن ندعم عملاء متعددين من خلال خدماتنا الاستشارية للبرنامج، بما في ذلك خدمات مكتب إدارة المشاريع ومكتب إدارة المشاريع في جميع أنحاء المنطقة. يحتاج عملاؤنا إلى المشورة القوية وضمان المخاطر في محافظ مشاريعهم الرأسمالية، ونحن نتطلع إلى توسيع فريقنا.

يركز فريقنا الاستشاري على المجالات الرئيسية التالية:

الاستشارات التجارية في المرحلة المبكرة من برامج البنية التحتية والنقل والتنمية الحضرية واسعة النطاق، من تطوير السياسات والمؤسسات والقدرات؛ التخطيط الاستراتيجي وتطوير الحالة التجارية الاستراتيجية لمساعدة العملاء على تحديد نطاق برامجهم وتنفيذها.
نحن نقدم خدمات استشارية لإدارة المحفظة والبرامج، لدفع تنفيذ مشاريع البنية التحتية الأكثر نجاحًا.
من الناحية المثالية، نحن نبحث عن أفراد لديهم خبرة من شركات استشارية.
يقع الدور في منطقة الشرق الأوسط وسيتطلب السفر. سيتعرض المرشح لعدد من الصناعات والعملاء في بيئات المشاريع الرأسمالية - البنية التحتية والنقل؛ الكيانات الحكومية والخاصة، والطاقة، والمدن والبنية التحتية الحضرية والعمل جنبًا إلى جنب مع المستشارين ذوي الخبرة والمتخصصين الفنيين من مجموعتنا الأوسع.

المسؤوليات الرئيسية

دعم مشاركاتنا الاستشارية الأوسع نطاقًا في البرامج مع عملائنا من مشاريع رأس المال من خلال المساءلة والإدارة الكاملة لقدرات وخدمات إدارة المخاطر.

توفير إدارة مخاطر أوسع نطاقًا على مستوى المؤسسة عبر مشاريعنا بالتعاون مع فريقنا التجاري، من خلال التوجيه والإشراف وتنفيذ تقييمات المخاطر النوعية والكمية (QSRA وQCRA) والأعمال لتقديم المشورة لمديري المشاريع والعملاء والرعاة.

دعم قيادة المخاطر لمجموعة وظائف إدارة المخاطر الأوسع نطاقًا؛

دعم تنفيذ استراتيجيات إدارة مخاطر البرنامج وأطر إدارة المخاطر عبر مشاركات عملائنا. بما في ذلك التخطيط وتسهيل ورش العمل الخاصة بالمخاطر، وتحديد وتطوير سياسات وممارسات وإجراءات إدارة المخاطر على مستوى البرنامج؛

دعم وتسهيل تحديد وتحليل تدخلات إدارة المخاطر والقيمة في المشاريع والبرامج، بما في ذلك الدروس المستفادة.

الفوز بالعمل

المساهمة بشكل كبير في ربحية أعمالنا، من خلال تحديد فرص تطوير الأعمال مع العملاء الحاليين والمحتملين.

تحديد الفرص للخدمات الجديدة والمتكاملة، وتقديم أفضل ما لدينا من أعمال عالمية، ومجالاتنا الفنية لعملائنا في الشرق الأوسط وخارجه.
استخدام معرفتك وخبرتك في قطاعات البنية التحتية لتطوير مقترحات قيمة مبتكرة

الموظفون

تحديد تطوير الموظفين وإجراء مراجعات الأداء
توفير التوجيه والتدريب والتوجيه لموظفينا المبتدئين.

مشاركة المعرفة مع الشركات الأوسع نطاقًا؛

بناء الممارسات وتطويرها.

المساهمة في وضع خدماتنا الاستشارية للمشاريع الرأسمالية في جميع أنحاء الشرق الأوسط من خلال تطوير القيادة الفكرية والحضور النشط على وسائل التواصل الاجتماعي.

متابعة تطوير الممارسات الداخلية بنشاط
دعم العطاءات الخاصة بالعمل الجديد وتطوير الأعمال.
تسهيل تنفيذ المشروع من خلال دعم متطلبات العملاء وأصحاب المصلحة.

الخبرة المهنية / التعليم والمؤهلات

حاصل على تعليم بمستوى درجة جامعية أو مؤهل أو خبرة معادلة
خبرة تتراوح من 7 إلى 10 سنوات في قطاع البنية التحتية، مع خبرة محددة في إدارة المخاطر
العمل في بيئات الاستشارات والمشورة في الشركات الأربع الكبرى أو في منصب ذي صلة مع مهارات قابلة للتحويل
الكفاءة في إدارة المشاريع بما في ذلك النطاق والمخاطر والتكلفة والجدول الزمني وإدارة الموارد (Prince 2؛ عضوية APM)
المعرفة العملية بـ IS031000 وCOSO وIRM وPMI في بيئة المشاريع الرأسمالية
تيسير ورشة عمل المخاطر وتحديد معالجة المخاطر الذكية
فهم عمليات التحكم في البرنامج والمشروع
القدرة على بناء نماذج المخاطر التي تمثل تعقيدات التكلفة والجدول الزمني ومخاطر الأعمال
أنظمة معلومات إدارة المخاطر والبرمجيات (على سبيل المثال Riskhive وARM وPredict!) محاكاة مونت كارلو (التكلفة والوقت) (على سبيل المثال @Risk وOracle PRA وSafran)

الملف الشخصي المرغوب للمرشح

الالتزام الشخصي بإدارة المخاطر والتنمية المستدامة.
مهارات ممتازة في التواصل والعرض؛ القدرة على تقديم موضوعات مفصلة لمجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة.
قدرات تنظيمية ممتازة.
الاستعداد والقدرة على التفاعل مع الهيئات التنظيمية وأصحاب المصلحة والعملاء وتطوير علاقات عمل جماعية فعالة.
إتقان اللغة الإنجليزية المكتوبة والمنطوقة - معرفة اللغة العربية ستكون مفيدة.
المرونة مع الاستعداد والقدرة على العمل بشكل مستقل أو كجزء من فريق.
الاستعداد للسفر داخل منطقة دول مجلس التعاون الخليجي.
مهارات قوية في كتابة التقارير والتحدث والعرض والقدرة على مراجعة عمل الآخرين لضمان الجودة.
القدرة على تحديد الأولويات والعمل بشكل فعال تحت الضغط.
أن تكون مرنًا وقابلًا للتكيف ومستعدًا لخوض تحديات جديدة والعمل من مواقع أخرى لشركة AtkinsRéalis أو مكاتب العملاء.
أن تكون متحفزًا ذاتيًا للغاية، وتتمتع بحماس قوي والتزام بتقديم نتائج مستدامة.

لماذا تختار AtkinsRéalis

إن اختلافك يحدث فرقًا. نحن نهتم بأفرادنا ونلتزم بإنشاء بيئة عمل شاملة حيث يمكنك النجاح وبناء مستقبل تريد أن تكون جزءًا منه.

ازدهر معنا. عندما تنضم إلينا، تصبح صحتك ورفاهتك وسلامتك على رأس أولوياتنا.

هندسة المستقبل بالتقنيات الرقمية. من التصميم والهندسة إلى إدارة المشاريع، تشكل التقنيات الرقمية عنصرًا أساسيًا في طريقة عملنا.