وظائف Motivational Interviewing في أبوظبي

الأدوار والمسؤوليات تطوير وتنفيذ إطار عمل لإدارة الأداء، مع دمج أفضل الممارسات والمنهجيات والأدوات. التنسيق مع رؤساء الأقسام لمواءمة مؤشرات الأداء الرئيسية مع الأهداف التنظيمية والتأكد من أنها SMART (محددة وقابلة للقياس وقابلة للتحقيق وذات صلة ومحددة زمنياً). مراقبة وتتبع الأداء مقاب المزيد...

الأدوار والمسؤوليات مستوى الطالب: جميع المستويات المرشحون المؤهلون: خريج جامعي، مدرس مرخص متطلبات المدرسة: التعليم المطلوب: بكالوريوس خبرة تدريسية لا تقل عن سنتين التخصص: التربية البدنية الشهادات المطلوبة: شهادة/رخصة تدريس أهلية تأشيرة العمل: المملكة المتحدة، جنوب أفريقيا، أيرلندا، ا المزيد...

Job Purpose: JOB PURPOSE To lead and manage retail travel business by providing supervisory support and specialised business expertise on a daytoday basis including usage of relevant motivational training management and communication techniques to achieve the departments customer serv المزيد...

Roles and responsibilities Recruitment and Staffing: Manage the full recruitment process, including job postings, resume screening, interviews, and onboarding. Collaborate with department heads to determine staffing needs and ensure the right talent is hired. Conduct bac المزيد...

الأدوار والمسؤوليات المسؤوليات بصفتك زميلاً، ستعمل كجزء من فريق من حلال المشاكل، للمساعدة في حل قضايا الأعمال المعقدة من الاستراتيجية إلى التنفيذ. تشمل المهارات والمسؤوليات المهنية في PwC لهذا المستوى الإداري على سبيل المثال لا الحصر: استخدام الملاحظات والتأمل لتطوير الوعي الذاتي و المزيد...

الأدوار والمسؤوليات مستوى الطالب: مرحلة الطفولة المبكرة، المرحلة الابتدائية، المرحلة المتوسطة، المرحلة الثانوية المرشحون المؤهلون: مدير/رئيس متطلبات المدرسة: التعليم المطلوب: ماجستير خبرة التدريس الدنيا: 10 سنوات من الخبرة في التدريس الشهادات المطلوبة: شهادة/رخصة التدريس متطلبات المد المزيد...

Recruiting, interviewing, recruiting and training staff. Manage the work schedule of staff. Conduct regular kitchen inspections to determine if proper sanitation and hygiene standards are being maintained. Monitor the preparation, presentation and storage of food to ensur المزيد...

الأدوار والمسؤوليات يتم إدارة الأقسام أو المنافذ المعينة بطريقة ريادية، والبحث عن فرص لتوليد المزيد من الأعمال في جميع الأوقات. يتم تعزيز الابتكار والأفكار الجديدة وتنفيذها ومشاركتها مع الفنادق الأخرى عبر المكتب الرئيسي. يتم دفع المبيعات إلى أقصى إمكاناتها في منافذ محددة كما عينها مد المزيد...

الأدوار والمسؤوليات المهارات الأساسية للموارد البشرية التوظيف واستقطاب المواهب: فحص المرشحين وإجراء المقابلات معهم وتعيينهم. فهم أنظمة تتبع المتقدمين (ATS) مثل Workday أو Greenhouse أو Taleo. علاقات الموظفين: التوسط في النزاعات وتعزيز العلاقات الإيجابية في مكان العمل. ضمان رضا المو المزيد...

الأدوار والمسؤوليات البحث عن وجذب المرشحين من خلال قنوات متنوعة، بما في ذلك لوحات الوظائف، وسائل التواصل الاجتماعي، والمعارض الدولية للتوظيف. تصفية السير الذاتية، إجراء المقابلات، وتقييم مهارات المرشحين لمطابقتهم مع احتياجات العملاء. تطوير والحفاظ على علاقات مع العملاء لفهم متطلبات المزيد...

الأدوار والمسؤوليات المهندس الرئيسي لخطوط الأنابيب مسؤول عن تفسير القضايا التجارية الداخلية والخارجية والتوصية بأفضل الممارسات. سيتم تكليفهم بحل المشكلات المعقدة المتعلقة بخطوط الأنابيب وسيعملون بشكل مستقل مع الحد الأدنى من التوجيه. قد يكون المهندس الرئيسي لخطوط الأنابيب مسؤولاً عن ق المزيد...

The Ideal Candidate Strong IT / Fintech or Finance recruitment knowledge is ideal. If you are currently in a Business Development position winning search assignments and want to join a dynamic, growing, successful business but want to work from home; orYou may currently be a success المزيد...

EBC thinks outside the box and deploys all its know-how to carry out major infrastructure projects: bridges, roads, highways, tunnels, marine installations. Our ability to meet deadlines and budgets as well as our vast expertise in the field allow us to actively participate in large-s المزيد...