drjobs المدير الميكانيكي English

المدير الميكانيكي

صاحب العمل نشط

1 وظيفة شاغرة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني
Valid email field required
أرسل الوظائف
drjobs
أرسل لي وظائف مشابهة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني

Valid email field required
أرسل الوظائف
الخبرة drjobs

Not Mentionedسنوات

موقع الوظيفة drjobs

دبي - الإمارات

الراتب drjobs

لم يكشف

drjobs

لم يتم الكشف عن الراتب

الجنسية

إماراتي

الجنس

ذكر

عدد الوظائف الشاغرة

1 وظيفة شاغرة

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

.

معرفة تقنية واسعة في حزم المعدات مثل GTG، وضواغط LP/LLP/HP، والمضخات المتنوعة، ومحركات المولدات، وآلات الدفع، والرافعات البحرية، والأوعية المضغوطة، والمبادلات الحرارية، والغلايات، ووحدات معالجة الهواء، ووحدات التبريد، وما إلى ذلك.

.

معرفة واسعة بتصميم نظام التدفئة والتهوية وتكييف الهواء للمنصات البحرية والبحرية

.

معرفة شاملة بإدارة الحزم والأنشطة ذات الصلة حتى اكتمال دورة حياة الحزمة.

.

خبرة في إعداد وتطوير المواصفات الفنية، وبيانات المواصفات، وطلبات عروض الأسعار (RFQ) لحزم المعدات المختلفة بما في ذلك الحزم ذات القيمة العالية مثل ضواغط GTG HP/LP للجزء العلوي.

.

خبرة في اختيار وتنفيذ التصميم لحزم المعدات وفقًا لتصنيف الأهمية

.

القدرة على إدارة الاجتماعات الفنية المنتظمة مع PRE's والتخصصات والبائعين والحرفيين والمشتريات

.

خبرة في تطوير مختلف مخرجات الهندسة الميكانيكية وتكييف الهواء والتنسيق مع المهندسين والمصممين وإدارة المشاريع لمواءمة معالم المشروع

.

خبرة في مواءمة متطلبات تصميم حزمة المعدات للأنظمة الشائعة (مثل أنظمة العمليات وأنظمة EIT وما إلى ذلك) عبر حدود البطارية بين نطاقات الواجهة

.

معرفة تامة بمتطلبات HAZID / HAZOP لأي حزم معدات مختارة

.

خبرة في تنفيذ متطلبات قابلية البناء بناءً على أهمية التثبيت

التنسيق مع ورشة الميكانيكا وأقسام البناء الأخرى لحل أي مشكلات في الموقع أثناء تثبيت حزم المعدات

ملف تعريف المرشح المطلوب

درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية

خبرة لا تقل عن 12 عامًا في مجال بناء السفن أو الصناعة البحرية / النفط والغاز في مكتب التصميم.

خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمهندس ميكانيكي رئيسي في شركة هندسية

معرفة جيدة جدًا بقواعد التصنيف والمعايير الهندسية

خبرة في هندسة الحزم في المشاريع ذات القيمة العالية

خبرة عملية في الهندسة التفصيلية مع مشاريع EPC الرئيسية مع معرفة جيدة بهندسة الإنتاج


الملف الشخصي المرغوب للمرشح

الخبرة في الهندسة الميكانيكية: معرفة متعمقة بالأنظمة الميكانيكية، بما في ذلك التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والسباكة والحماية من الحرائق.
تصميم وتحسين أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء: تصميم وتحليل وتحسين أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء لمختلف أنواع المباني والمرافق.
حسابات الأحمال: الكفاءة في إجراء حسابات الأحمال الحرارية والتبريد باستخدام برامج قياسية في الصناعة (على سبيل المثال، HAP، Trace 700، إلخ).
كفاءة الطاقة: الخبرة في تصميم الأنظمة الميكانيكية الموفرة للطاقة، وتحسين استخدام الطاقة، وتعزيز الممارسات المستدامة.
تكامل أنظمة البناء: فهم كيفية تكامل أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء مع أنظمة البناء الأخرى، مثل الأنظمة الكهربائية والبنيوية والسباكة.
مهارات القيادة والإدارة
قيادة الفريق: قيادة وإدارة فرق من المهندسين والمصممين والفنيين لضمان إكمال المشاريع بنجاح.
إدارة المشروع: الإشراف على دورة حياة المشروع بالكامل، من المفهوم الأولي إلى التسليم النهائي، وضمان الالتزام بالجداول الزمنية والميزانيات.
تخصيص الموارد: إدارة الموارد، بما في ذلك العمالة والمواد والمعدات، لتحسين كفاءة المشروع.
إدارة العملاء: التفاعل مع العملاء لفهم متطلبات المشروع، وتوفير التحديثات، ومعالجة المخاوف.
اتخاذ القرار: اتخاذ قرارات مستنيرة بشأن تصميمات النظام والمواد واختيار المعدات وإدارة الفريق.
الأدوات والبرامج الفنية
برامج التصميم: الكفاءة في AutoCAD وRevit وبرامج CAD/BIM الأخرى للتصميم الميكانيكي والرسم.
برامج نمذجة الطاقة: الخبرة في برامج مثل EnergyPlus أو IESVE أو eQUEST لنمذجة الطاقة وتحسين النظام.
برامج إدارة المشاريع: الإلمام بأدوات مثل MS Project أو Primavera أو ما يعادلها لإدارة الجداول والميزانيات والموارد.
برامج الحسابات: الكفاءة في برامج حساب الأحمال (على سبيل المثال، HAP وTrace 700) وأدوات المحاكاة لتدفق الهواء والديناميكا الحرارية.
معرفة القوانين والمعايير والامتثال
قوانين البناء: الإلمام بقوانين البناء المحلية والدولية (على سبيل المثال، ASHRAE وNFPA وIBC وSMACNA) لأنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والميكانيكا.
معايير الاستدامة: معرفة شهادات البناء الأخضر مثل LEED وBREEAM وWELL لممارسات التصميم المستدام.
لوائح الصحة والسلامة: ضمان الامتثال لمعايير ولوائح السلامة، بما في ذلك معايير OSHA لتركيبات وصيانة أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء.
الحرائق والسلامة من الحرائق: الخبرة في تصميم الأنظمة التي تلبي قوانين الحرائق والسلامة من الحرائق، بما في ذلك مكافحة الدخان والتهوية الطارئة.
المهارات التحليلية وحل المشكلات
تحليل النظام وتحسينه: تحليل الأنظمة الميكانيكية وأنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء لتحديد أوجه القصور وتنفيذ التحسينات.
استكشاف الأخطاء وإصلاحها: تشخيص وحل المشكلات الميكانيكية أو أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء أثناء التصميم أو التركيب أو التشغيل.
إدارة المخاطر: تحديد المخاطر المحتملة في التصميم أو تنفيذ المشروع واتخاذ خطوات للتخفيف منها.
التحكم في التكاليف: موازنة جودة التصميم وميزانية المشروع، وضمان حلول فعالة من حيث التكلفة.

مهارات الاتصال

التواصل مع العملاء: التواصل بشكل فعال بشأن حالة المشروع والقضايا والحلول للعملاء وأصحاب المصلحة.

التعاون الجماعي: التعاون مع المهندسين المعماريين والمهندسين الكهربائيين وغيرهم من المهنيين لضمان تكامل الأنظمة.

التوثيق: إعداد التقارير الفنية ومقترحات المشاريع ووثائق التقدم.

التدريب والتطوير: قيادة تدريب المهندسين المبتدئين والموظفين، وتعزيز نقل المعرفة داخل الفريق.

نوع التوظيف

دوام كامل

القسم / المجال المهني

الهندسة الميكانيكية

نبذة عن الشركة

الإبلاغ عن هذه الوظيفة
إخلاء المسؤولية: د.جوب هو مجرد منصة تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ننصح المتقدمين بإجراء بحث مستقل خاص بهم في أوراق اعتماد صاحب العمل المحتمل. نحن نحرص على ألا يتم طلب أي مدفوعات مالية من قبل عملائنا، وبالتالي فإننا ننصح بعدم مشاركة أي معلومات شخصية أو متعلقة بالحسابات المصرفية مع أي طرف ثالث. إذا كنت تشك في وقوع أي احتيال أو سوء تصرف، فيرجى التواصل معنا من خلال تعبئة النموذج الموجود على الصفحة اتصل بنا