صاحب العمل نشط
حالة تأهب وظيفة
سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكترونيحالة تأهب وظيفة
سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكترونييتحمل صاحب الوظيفة مسؤولية تطوير وتصميم وتحديث وتقديم المشورة بشأن نظام إدارة الطاقة والممارسات لدعم أداء الطاقة للسفن العابرة للمحيطات. ويشمل ذلك ضمان الامتثال للوائح البحرية الوطنية والدولية، وإرشادات نظام إدارة الطاقة في أدنوك، وأفضل الممارسات. ويتضمن الدور تحسين كفاءة الطاقة في الأسطول من خلال مواءمة مبادئ التشغيل الخاصة بالشركة مع اللوائح البحرية والمعايير الدولية. بالإضافة إلى ذلك، سيراقب صاحب الوظيفة ويحلل استخدام الطاقة للسفن باستخدام تسجيل البيانات، وإدارة نظام لمراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية لأداء الأسطول، وتوفير الخبرة الفنية والتحليلية المتقدمة في تحسين وإدارة الطاقة.
ويشمل ذلك تنفيذ تدابير توفير الطاقة، وضمان الامتثال للمعايير البيئية، وقيادة التقييمات الفنية، وإدارة مشاريع تحسين الطاقة، ومراقبة الامتثال التنظيمي، ودعم الابتكار والتدريب داخل القسم. كما سيقود صاحب الوظيفة شهادات الطاقة لأساطيل L&S التابعة لشركة أدنوك على مستوى العالم.
المسؤوليات الخاصة بالوظيفة
تحليل وإعداد تقارير عن أداء الهيكل والمروحة باستخدام البيانات من وحدات التسجيل الآلية أو التقارير اليومية عند الظهيرة.
مراقبة وإبلاغ استخدام الطاقة غير الدافعة وعمليات الغلايات المساعدة، وضمان تتبع استهلاك الطاقة بدقة.
إعداد ونشر تقارير أداء الطاقة اليومية والشهرية، وتحليل الأداء عبر جميع الأصول والمعدات المهمة التي تستخدم الطاقة.
تحديد مجالات التحسين التشغيلي ومتابعتها لضمان الالتزام بأفضل ممارسات الطاقة.
الإشراف على مشاريع تحسين كفاءة الطاقة، وضمان الفوائد والإجراءات في الوقت المناسب.
تطوير وصيانة نظام إدارة الطاقة للامتثال لمعايير الشهادة الدولية.
تقديم المشورة بشأن إدارة الطاقة للتحديثات والمشاريع الجديدة لضمان الامتثال التنظيمي.
إجراء عمليات تدقيق الطاقة وتنفيذ التحسينات الفنية وأنشطة التحديث.
توفير الخبرة الفنية للتوافق مع استراتيجية الشركة، وضمان الامتثال للوائح كفاءة الطاقة.
الإشراف على مراقبة وإبلاغ وتحليل أداء كفاءة طاقة الأسطول.
تقييم ومعالجة التناقضات الرئيسية في استهلاك الطاقة، والتنسيق مع أصحاب المصلحة المعنيين لتنفيذ الإجراءات التصحيحية.
التواصل مع السلطات التنظيمية وجمعيات التصنيف وأصحاب المصلحة في الصناعة لضمان التوافق مع المعايير الحالية.
تمثيل الشركة في المنتديات والاجتماعات، وتعزيز العلاقات مع مقدمي التكنولوجيا والمستشارين لتحسين مستمر.
إجراء تقييمات فنية لتحديد فرص توفير الطاقة، باستخدام أدوات متقدمة لتحليل البيانات.
توفير رؤى لتحسين الكفاءة بناءً على معايير الصناعة وتحليل أداء الأسطول.
تطوير وإدارة مشاريع تحسين الطاقة من البداية إلى النهاية، وضمان التوافق مع الأهداف الاستراتيجية للشركة.
العمل كحلقة وصل بين الأقسام، وضمان فهم المتطلبات الفنية وتلبيتها.
مراقبة استخدام الموارد لتحسين كفاءة المشروع.
تطوير المواصفات وتنفيذ أنظمة المراقبة لتتبع أداء تحسين الطاقة.
ضمان موثوقية النظام من خلال الصيانة والتحديثات المنتظمة.
مراقبة الامتثال للوائح الطاقة الدولية والمحلية (على سبيل المثال، IMO، EU MRV، ECA).
إجراء عمليات تدقيق الامتثال وتكييف العمليات حسب الضرورة للحفاظ على المعايير.
إعداد تقارير فنية وامتثال مفصلة، والحفاظ على سجلات لجميع الأنشطة ذات الصلة.
البحث عن تقنيات كفاءة الطاقة الجديدة وتنفيذها، والبقاء على اطلاع على اتجاهات الصناعة.
قيادة المبادرات لاختبار وتقييم جدوى الحلول المبتكرة، وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.
توجيه المهندسين المبتدئين، وتقديم التوجيه الفني ودعم التطوير المهني.
تشجيع تبادل المعرفة داخل الفريق لتعزيز بيئة التعلم التعاوني
دعم مهام إدارة الطاقة المخصصة حسب توجيهات أو تفويض قائد الفريق، مثل إجراء دراسات الجدوى، أو الاتصال بأصحاب المصلحة، أو استكشاف المشكلات وإصلاحها.
الحد الأدنى من الخبرة والمعرفة والمهارات
الخبرة:
الحد الأدنى من الخبرة: 5 سنوات في إدارة الطاقة، مع خبرة فنية كبيرة في صناعة النقل البحري. خبرة مثبتة في إدارة مشاريع تحسين الطاقة وإجراء التقييمات الفنية.
الخبرة الفنية: خبرة مثبتة في إجراء التقييمات الفنية وإدارة مشاريع تحسين الطاقة المعقدة. الخبرة في تقنيات الطاقة وتدابير كفاءة الطاقة، الخبرة في استخدام التحليلات المتقدمة والتعلم الآلي لتحسين الطاقة.
المهارات:
المعرفة الفنية: معرفة فنية قوية بأنظمة الطاقة وتقنيات الطاقة المتجددة وتدابير كفاءة الطاقة. الخبرة في استخدام برامج وأدوات إدارة الطاقة.
المهارات التحليلية: مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة، مع القدرة على إجراء التقييمات الفنية ودراسات الجدوى. القدرة على تفسير البيانات المعقدة وتطوير رؤى قابلة للتنفيذ.
التواصل: مهارات تواصل وتواصل شخصية قوية، مع القدرة على نقل المعلومات الفنية إلى أصحاب المصلحة غير الفنيين. مهارات عرض فعّالة والقدرة على كتابة تقارير فنية مفصلة.
الكفاءة: الكفاءة في برامج وأدوات إدارة الطاقة. الإلمام بتحليلات البيانات وأدوات إدارة المشاريع.
الشهادات المهنية
يفضل: شهادة Certified Measurement and Verification Professional (CMVP)، أو Certified Energy Manager (CEM) أو شهادة مماثلة، أو IS