ممرضة الموظفين-وحدة العناية المركزة

يُظهر مهارات حل المشكلات/التفكير النقدي لضمان الأداء الفعال لروتين الوحدة.
يتعاون مع فريق متعدد التخصصات لتوفير الرعاية للمرضى.
يُظهر المهارات التنظيمية كقائد الفريق/الممرضة المسؤولة كما هو مطلوب.
يشارك في اجتماعات الموظفين ولجان/مشاريع الوحدة.
إظهار التعاون والتنسيق والاحترام بين الأفراد/الإدارات من أجل تقديم خدمة عملاء ممتازة (داخلية وخارجية).
يشارك في تطوير وتحقيق أهداف الوحدة.
يؤدي واجبات إضافية عند الحاجة.
يُظهر المهارات في التقييم المستمر للرعاية الحرجة للمريض والاحتياجات الجسدية والنفسية للمريض.
يُظهر المهارة في تنسيق وتخطيط الرعاية الحرجة / المسار السريري، وتحديد أولويات الرعاية، بناءً على الاحتياجات الفردية. يراجع خطة الرعاية حسب الضرورة.
يُظهر المعرفة والقدرة على تقديم الرعاية والخدمات بناءً على الاحتياجات وملاءمة العمر ومرحلة نمو المرضى.
ينفذ التدخلات / الإجراءات التمريضية وفقًا لمعايير الرعاية والسياسات والإجراءات المعمول بها.
يساعد الزملاء الطبيين في التدخلات العلاجية التشخيصية.
يحافظ على وثائق دقيقة وشاملة وفقًا للمعايير المعمول بها.
يطفو إلى مناطق أخرى داخل المستشفى عند الحاجة.
يشارك المعرفة والمهارات مع الزملاء وغيرهم.
يحافظ على بيئة آمنة للمرضى والموظفين.