مشرف مكتب دعم أصحاب الهمم

تطوير خطط عمل واضحة لدعم الطلبة أصحاب الهمم.

-إنشاء وتطوير قاعدة بيانات خاصة بالخدمات المقدمة للطلبة من أصحاب الهمم أثناء السنة الأكاديمية.

-تطوير المبادرات/ السياسات/ التوجيهات/ العمليات الجديدة لتحسين خدمات الدعم للطلبة أصحاب الهمم.

-العمل كقائد للخدمات الرقمية المتعلقة بخدمات أصحاب الهمم والدمج.

-تطوير وتنفيذ وإدارة الفعاليات والأنشطة لرفع مستوى الوعي فيما يتعلق بخدمات أصحاب الهمم والدمج.

-القيام بأي تدريب أو تطوير ضروري للوظيفة.

-المحافظة على سرية المعلومات الشخصية للطلبة.

الشروط العامة:

-القدرة على التعامل مع أصحاب الهمم.

-التخطيط والتنظيم والقدرة على التحليل والتقييم.

-القدرة على العمل الفردي أو ضمن الفريق.

-القدرة على الإنجاز تحت ضغط العمل.

-الرغبة في التطوير والإبداع.

-حسن إدارة الوقت وترتيب أولويات العمل.

-التواصل الفعّال مع الطلبة والمجتمع المحلي.

-إجادة اللغة الإنجليزية.

-إجادة مهارات الحاسوب.