وظائف Hr Telephone Operator في أبوظبي

Responsibilities: Maintaining all personal related data files & ensuring validity of requirements like visa, medical insurance card, security p , license etc. Preparing annual leave plan of all staff. Coordinating with the HR Department for facilitating leave forms, salary certificat المزيد...

International Community Schools (ICS) is a leading educational institution committed to providing a nurturing and stimulating learning environment for students. We are seeking a dedicated and experienced HR Assistant to join our dynamic team ensuring compliance with ADEK regulations.R المزيد...

الأدوار والمسؤوليات يتولى مساعد المدير - HRBP مسؤولية دعم عمليات الموارد البشرية والشراكة مع قادة الأعمال لتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية المتوافقة مع أهداف التجزئة الخاصة بشركة GMG. يركز الدور على علاقات الموظفين وإدارة الأداء وتنمية المواهب والامتثال لقوانين العمل المحلية. يقدم المزيد...

HR Executive responsibilities include creating referral programs updating HR policies and overseeing our hiring processes. To be successful in this role you should have an extensive background in Human Resources departments and thorough knowledge of labor legislation.Interested Candid المزيد...

Key Responsibilities: Coordinate and execute recruitment processes, including job postings, interviews, and onboarding. Administer employee records, benefits, and payroll processes. Address employee queries and provide support on HR-related issues. Assist in developing and implement المزيد...

الأدوار والمسؤوليات تطوير وتنفيذ إطار عمل لإدارة الأداء، مع دمج أفضل الممارسات والمنهجيات والأدوات. التنسيق مع رؤساء الأقسام لمواءمة مؤشرات الأداء الرئيسية مع الأهداف التنظيمية والتأكد من أنها SMART (محددة وقابلة للقياس وقابلة للتحقيق وذات صلة ومحددة زمنياً). مراقبة وتتبع الأداء مقاب المزيد...

Roles and responsibilities Recruitment and Staffing: Manage the full recruitment process, including job postings, resume screening, interviews, and onboarding. Collaborate with department heads to determine staffing needs and ensure the right talent is hired. Conduct bac المزيد...

Roles & Responsibilities Manpower Planning for effective resource utilization / mobilization of additional personnel. Sourcing through Job Portals, Linkedin and co-ordinate with recruitment agencies. Interview Process – Schedule discussion with Managers & Management depending on th المزيد...

Full job description Developing and implementing HR policies and procedures Recruiting, hiring, and training employees Managing employee relations, including conflicts and grievances Conducting performance evaluations and providing feedback to employees Managing employee benefits and المزيد...

job description Job Description: Assisting with the recruitment and onboarding of new employees Developing programmes that enhance employee relations Preparation of gatepass permits Delivering compensation and benefit comparison reports to the executive team Ensuring employees have c المزيد...

Position: HR Manager. Job Location: Mumbai. Industry: Recruitment & Staffing Job Summary : The HR Manager will oversee human resources functions within a recruitment and staffing agency ensuring the alignment of HR strategies with the companys mission. This role requires a deep unders المزيد...

Full job description The Human Resources Manager is responsible for implementing tasks related to the recruitment of employees, and many matters related to the workflow, organization of labor, employee matters, and other tasks and responsibilities, which are as follows: Assuming the المزيد...

Key Responsibilities**: - Lead end-to-end recruitment processes, including job posting, sourcing, screening, interviewing, and onboarding of new employees. - Handle the complete process of employee onboarding and offboarding, including preparing relevant documentation, conducting ori المزيد...

الأدوار والمسؤوليات يؤدي الإدارة العامة وصيانة نظام CAFM بما في ذلك تدريب المستخدم وتطوير المستندات. الوظائف الأساسية والمسؤوليات الأساسية: دعم الإدارة العامة لنظام CAFM. يدعم إنشاء التقارير وتسهيل التوزيع مع مقدم الطلب يساعد في تدريب مشغلي مركز المساعدة والمستخدمين الآخرين. إنش المزيد...

5 سنوات في مصنع للصلب كمشغل صب. تخطيط وتنظيم وتنسيق العمل لصب الفولاذ المنصهر بشكل فعال في منتجات عالية الجودة. - ينفذ الواجبات التي يكلفه بها المشرف وفقا لمتطلبات الإنتاج. لضمان التوافر الكافي للمواد الاستهلاكية والأدوات اللازمة لتشغيل CC. المعرفة التقنية الكافية لمعلمات الصب والصب المزيد...

المشاركة في اجتماعات السلامة والصحة والتدبير المنزلي على مستوى الإدارات، وجولات تفتيش المصانع والتأكد من التنفيذ السليم لسياسات بروج في مجال السلامة والصحة والبيئة. الالتزام بجميع قواعد وأنظمة السلامة والحرائق والأمن، بما في ذلك استخدام الملابس والمعدات الواقية لضمان امتثال جميع الموظ المزيد...

Key Accountabilities • Takes daily physical dips of used tanks and meter readings at loading racks after loading operations and passes results to Supply Supervisor. • operates pumps as instructed by Duty Supervisor. • Draining water present in the tanks under direct supervision of Sup المزيد...

Work Location: Offshore Diploma or Degree in chemical or mechanical engineering 3 5 years experience in Oil & Gas industry * To support the department with routine well operations. * Collection of well data and samples * Well Testing * Operation of Production المزيد...

Hand on Fronius GTAW Machine, able to setting Macro program to perform Auto cladding process on different feature profile such as Seat Pocket, Ring Groove, Figure 8 Profile, ID /OD groove, small bore diameter, cavity base and etc.. To perform pre-weld cleaning of part, to clean part المزيد...

الأدوار والمسؤوليات شركة رائدة في تقديم خدمات الهندسة المتخصصة تقدم حلولاً متكاملة لمشاريع الطاقة والبنية الأساسية المعقدة وأصول التشغيل. تم بناء أعمالنا على الاعتقاد بأن موظفينا هم ما يجعل EnerMech متميزة. عندما نزدهر عالميًا، لا يتعلق الأمر فقط بالاستثمار في البنية التحتية لدينا وع المزيد...