وظائف Hr Business Analyst في دبي

مساعدة أخصائي/مستشار تطوير الأعمال في تحليل الأسواق وتقييم الفرص إدارة العناية الواجبة وتقييم المخاطر وعمليات التفاوض المساعدة في تحديد أولويات مقترحات الاستثمار والتوافق مع استراتيجيات الشركة دعم الأنشطة اللاحقة مثل تطوير الشراكات وتحديد المخاطر المساعدة في تحسين محافظ الأعمال والتفا المزيد...

Responsibilities Take ownership over projects, continue to track and maintain progress, mitigate risks, manage unpredictability, keep teams and clients updated, manage stakeholders and escalations, coordinate testing, and work with engineering teams to deploy applications all the المزيد...

تطوير فهم متعمق لأعمال MAF والمشاركة بشكل استباقي مع الفريق / أصحاب المصلحة الرئيسيين في الفرص التي تم تحديدها من خلال تقديم تحليلات ثاقبة مذهلة. قيادة المشاركات بشكل استباقي عبر المجموعة لقيادة أجندة التحليلات. ضع مبادرات تنشر قرع الطبول المنتظم للرؤى على الشركات / القطاعات. تح المزيد...

We require HR Coordinator For the Manufacturing Company.Job Responsibilities: Recruitment Support Onboarding and Orientation Employee Relations HR Administration Training and Development Compliance and ReportingBenefits: Medical insurance Visa Sponsorship Plus other benefits as per th المزيد...

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، بما في ذلك نشر الوظائف، والعثور على المرشحين، والمقابلات، والتفاوض على العروض. وضع وتنفيذ برامج فعالة للتوجيه والإرشاد للموظفين الجدد. تقديم التوجيه والدعم للموظفين بشأن سياسات الموارد البشرية والمزايا والإجراءات. التعاون مع الإدارة لمعالجة المزيد...

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو علم النفس أو مجال ذي صلة. الاهتمام بتطوير الموظفين والتدريب والنمو التنظيمي. مهارات تنظيمية وتعدد المهام قوية مع الاهتمام بالتفاصيل. مهارات تواصل وتواصل ممتازة. إتقان استخدام Microsoft Office (Word وExcel وPowerPoint) والاهتم المزيد...

We are hiring HR & Admin Assistant For the Construction Company.* Perform all administrative duties for the HR Department.* Understanding of rules & regulations of labor visa and other related matters.* As an HR professional must have handson experience in Recruitment Payroll Training المزيد...

Responsibilities: Provide employees and supervisors with appropriate information to conduct reviews as needed. Oversee administration of the online review process on HRIS and ensure online performance review forms are returned to Human Resources upon completion. Manage the core HR المزيد...

The HR Director is responsible for leading the Human Resources department and ensuring the company s HR operations are effective legally compliant and aligned with the overall business strategy. The HR Director will manage talent acquisition employee development employee relations c المزيد...

Job Title: HR & CSR Coordinator Location: Dubai UAE Salary: AEDAED per month Experience: Minimum of 3 years of experience in HR coordination with exposure to CSR initiatives preferred. About the Company: One of our clients is a leading provider of luxurious and highquality handcra المزيد...

Want to learn more about this role and Jobot? Click our Jobot logo and follow our LinkedIn page! Job details Next generational energy services company seeking an experienced HR Generalist to lead our talented team! This Jobot Job is hosted by Josh Rabinowitz Are you a fit? Easy Ap المزيد...

Job Description Support the Development of Project HR plan. Support the Development of Project Org. Chart Support the Definition and Implementation of Employee Titles and Salary Scales Manage the Recruitment Process Ensure the Availability of an Attractive Employee Value Pro المزيد...

Roles & Responsibilities Talent Acquisition Sourcing CVs based on the role requirements. Understanding the role scope, qualifications/ skills required for the position. Job postings on job boards (e.g. Naukri gulf, monster gulf), LinkedIn postings where applicable, Internal v المزيد...

مصادر المرشحين: استخدام طرق مصادر مختلفة، بما في ذلك لوحات الوظائف، ووسائل التواصل الاجتماعي، والمنصات الخاصة بالصناعة، لتحديد المرشحين المحتملين وإشراكهم. الفحص والتقييم: إجراء عمليات فحص أولية للمرشحين، بما في ذلك مراجعة السيرة الذاتية والمقابلات الهاتفية، لتقييم المؤهلات والخبرة المزيد...

Summary Click on Learn more about this agency button below to view Eligibilities being considered and other IMPORTANT information. WHERE CAN I FIND OUT MORE ABOUT OTHER IRS CAREERS? Visit us on the web at Learn more about this agency This job is open to Career transition (CT المزيد...

Job Title: HGV Technician Location: Totton, Southampton, SO40 3NB Salary: Between 16.00- 18.00 per / 35,360 - 39,780 + individual efficiency based bonus Full Time and Permanent 42.5 Hours a week - 7.00am-4.00pm Our client is an Automotive retailer representing prestigious المزيد...

Oversee the recruitment and selection process including job postings screening interviewing and onboarding new employees.Maintain employee records and ensure they are accurate and uptodate.Manage payroll and benefits administration.Handle employee relations including addressing grieva المزيد...

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة؛ يفضل درجة الماجستير. - خبرة لا تقل عن خمس سنوات في مجال الموارد البشرية، منها سنتين على الأقل في دور قيادي عليا. مهارات ممتازة في القيادة والتواصل والتعامل مع الآخرين. القدرة على بناء علاقات قوية والتعاون بشكل فعال المزيد...

What You Will Do Provide day-to-day HR support to leaders in functional areas including, but not limited to talent acquisition, compensation, compliance, performance management, and career development. Serve as a resource for employees. Respond to questions regarding HR related المزيد...

Responsible for Morocco & Algeria day-to-day administration of policies, processes and programs covering several or all the following: recruiting, payroll, onboarding, offboarding, compensation and benefits, coaching, employee performance, legal and labor relations. Manage empl المزيد...