وظائف Employee Wellbeing في الإمارات

الفرصة لتشكيل مستقبل برنامج البكالوريا الدولية (IB) المهم للغاية فرصة العمل كجزء من فريق متعاون للغاية مع نظام دعم ممتاز برنامج ممتاز للتطوير المهني المستمر التدريب مع منظمة البكالوريا الدولية (IBO) فرصة لتشكيل مستقبل الموضوع بالتعاون مع فريق القيادة ومحترفي التعليم الخارجي ومجالس الا المزيد...

Key Responsibilities: Assist in gathering and analyzing HR data, including employee demographics, performance metrics, and compensation information. Maintain and update HR databases and systems to ensure accurate and up-to-date employee records. Prepare and generate reports on المزيد...

Timely address all requests from leadership providing prompt and accurate data Create and manage metrics, share points, and web reports Demonstrate the use of information-gathering techniques, yzing situations and identifying implications in order to make correct decisions Abilit المزيد...

About GMGGMG is a global wellbeing company retailing distributing and manufacturing a portfolio of leading international and homegrown brands across sport food and health sectors. Its vision is to inspire people to win in ways that make the world better. Today GMGs investments span ac المزيد...

SIRO One Zaabeel is more than a hotel its a movement; a global lifestyle brand where worldcl wellbeing meets exceptional hospitality through a combination of stateoftheart fitness nutrition sleep recovery and mindfulness facilities in purposedesigned destination hotels. Our hotels المزيد...

تطوير وتنفيذ مبادرات الأفراد والثقافة الإستراتيجية التي تدعم الأهداف والقيم التنظيمية. تصميم وتنفيذ برامج تطوير الموظفين، بما في ذلك التدريب والتوجيه وتخطيط الخلافة. إدارة علاقات الموظفين ومعالجة المظالم وحل النزاعات للحفاظ على بيئة عمل إيجابية. ضمان الامتثال لقوانين العمل المحلية وال المزيد...

فريق متعاون مع نظام دعم ممتاز برنامج ممتاز للتطوير المهني المستمر فرصة للتطوير على المستوى الشخصي والمهني الالتزام برفاهية الموظفين، بما في ذلك الوصول إلى جميع مرافقنا الرياضية والمناسبات الاجتماعية للموظفين برنامج GEMS Rewards الذي يقدم مجموعة من المزايا للموظفين مثل خصومات البيع بال المزيد...

تدريس الفصول المخصصة جنبا إلى جنب مع التخطيط ذات الصلة تقييم ومراقبة وتسجيل وإعداد التقارير عن عمل الطلاب تقديم النصائح والإرشادات للطلبة في الأمور المتعلقة بتعليمهم تحدي وإلهام التلاميذ لمساعدتهم على تعميق معرفتهم وفهمهم تقييم وتسجيل التقدم وإعداد التلاميذ للامتحانات تعزيز والحفاظ عل المزيد...

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، بما في ذلك نشر الوظائف، والعثور على المرشحين، والمقابلات، والتفاوض على العروض. وضع وتنفيذ برامج فعالة للتوجيه والإرشاد للموظفين الجدد. تقديم التوجيه والدعم للموظفين بشأن سياسات الموارد البشرية والمزايا والإجراءات. التعاون مع الإدارة لمعالجة المزيد...

Black & Grey HR is seeking a dedicated and compassionate Home Caregiver / Nursing Assistant to provide supportive care to a young child within a family setting in Dubai. This role requires a nurturing individual who can assist with daily care engage in therapeutic activities and e المزيد...

About GMGGMG is a global wellbeing company retailing distributing and manufacturing a portfolio of leading international and homegrown brands across sport food and health sectors. Its vision is to inspire people to win in ways that make the world better. Today GMGs investments span ac المزيد...

About GMGGMG is a global wellbeing company retailing distributing and manufacturing a portfolio of leading international and homegrown brands across sport food and health sectors. Its vision is to inspire people to win in ways that make the world better. Today GMGs investments span ac المزيد...

About GMGGMG is a global wellbeing company retailing distributing and manufacturing a portfolio of leading international and homegrown brands across sport food and health sectors. Its vision is to inspire people to win in ways that make the world better. Today GMGs investments span ac المزيد...

Our client is a leading hospitality group based in Abu Dhabi are looking for an experienced HR Manager. Key Responsibilities: Oversee the entire HR function including recruitment onboarding training performance management and employee relations.Develop and implement HR strategies and المزيد...

إدارة عمليات التوظيف الشاملة، بما في ذلك نشر الوظائف، وتوريد المرشحين، والمقابلات، والتوظيف. تسهيل عملية التوظيف للموظفين الجدد، وضمان التكامل السلس والفعال في الشركة. معالجة استفسارات الموظفين ومخاوفهم، والتوسط في النزاعات، وتعزيز بيئة عمل إيجابية ومنتجة. تنفيذ مبادرات إشراك الموظفين المزيد...

بصفتك رئيسًا لـ Total Rewards، أشرف على جميع جوانب التعويضات والمزايا، بما في ذلك مبادرات التعويض الحالية والجديدة، وتعويضات المديرين التنفيذيين، وإدارة LTIP، وممارسات التعويض العادلة، ودعم الميزانية، وقيادة المزايا، والرفاهية وتحليل اتجاهات السوق الاستباقية لدعم القرارات الاستراتيجية المزيد...

We are seeking an HR Manager for an Automotive Group. The HR Manager is responsible for overseeing human resources functions including recruitment employee relations performance management training compensation and policy development. A major focus is on creating managing and implemen المزيد...

Roles & Responsibilities Human Resources Management: · Manage end-to-end recruitment processes, including job postings, candidate screening, and onboarding. · Administer employee benefits, leaves, and attendance records. · Handle employee relations, conflict resolution, and discip المزيد...

Responsibilities: Create a talent acquisition strategy. Interview candidates who are applying for a job. Assess the needs of current employees. Adjust employee benefits according to observed needs. Conduct employee satisfaction surveys. Visit job fairs at schools or universiti المزيد...

Responsibilities: Create a talent acquisition strategy. Interview candidates who are applying for a job. Assess the needs of current employees. Adjust employee benefits according to observed needs. Conduct employee satisfaction surveys. Visit job fairs at schools or universit المزيد...