وظائف إدارة البيانات في

تحية من NES فيركروفت! لدينا فرصة مع أحد عملائنا المشهورين في دولة الإمارات العربية المتحدة. الوظيفة: مفتش إداري الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة. الحد الأدنى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في مجال العمل. خبرة في FPSO، البحرية، البحرية المزيد...

Manage project/initiatives according tostandard and best practices to each projectsobjectives. Report on top strategies programsidentified as imperative for the group. PMOteam building and development according to bestpractices. Develop each function/BU yearlyobjectives linked with b المزيد...

توجيه وتطوير فريق هندسة البيانات عالي الأداء، وتعزيز ثقافة الابتكار والكفاءة والتعاون. قم بتطبيق خبرتك العميقة في Azure Data Platform وأدوات هندسة البيانات الأخرى لتحسين قدرات البيانات لدينا وتوسيعها قيادة العملية الشاملة لتصميم وتوثيق وتطوير وتنفيذ واختبار النماذج الأولية المبتكرة المزيد...

Responsibilities: Conducting detailed risk assessments. Analyzing market trends, reports, statistics, and relevant documentation. Compiling and analyzing data and information about the organization, its practices, and legal obligations. Reviewing current risk management policie المزيد...

المحاسبة المالية والإقفال الشهري/السنوي بما يتوافق مع المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية وسياسات الفطيم وإجراءات التشغيل القياسية جداول GL الشهرية والموافقات والمراجعة بالتنسيق مع FSSC لتقليل الأخطاء الحفاظ على مدير المورد ومراقبة أوامر الشراء المحلية والنفقات ومعالجة الفواتير المزيد...

درجة البكالوريوس أو مرتبة الشرف (12 + 3 أو ما يعادلها) خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الهندسة أو غيرها. خبرة في الهندسة أو صناعة الطيران أو صناعة الفضاء. أن يكون خريجًا في هندسة الطيران/الإدارة التجارية/إدارة الأعمال/التمويل أو المستوى المتقدم بحد أدنى 8 سنوات في شركة طيران أو منظمة صيانة المزيد...

إبلاغ العمليات التي يجب اتباعها من حيث جودة الحجز وإدخال البيانات الصحيحة في نظام إدارة الممتلكات، إلى فريق الحجز ومكتب الاستقبال. زيادة حصة السوق وأداء الإيرادات من خلال التسعير المناسب وإدارة المزيج. تطوير استراتيجية تسعير شاملة لتشمل جميع قطاعات السوق وقنوات التوزيع تقديم التوجيه ب المزيد...

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة. خبرة مثبتة في إدارة الأداء أو إدارة المواهب أو وظائف الموارد البشرية ذات الصلة. فهم قوي لمبادئ إدارة الأداء والمنهجيات وأفضل الممارسات. مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين والتدريب. عقلية تحليلية مع القدر المزيد...

. التسجيل في برنامج مدته ستة أشهر يتضمن مهام التناوب الوظيفي والخبرات الوظيفية في الوقت الفعلي. . الانخراط والمشاركة بنشاط في مهام التدريب من خلال التناوب للتعرف على وظائف الخط والموظفين التي تؤثر على كل مرحلة من مراحل العمل. . الظل الموظفين ذوي الخبرة لاكتساب المعرفة بالأساليب والإجر المزيد...

Responsibilities: Supervising day-to-day operations in the customer service department. Responding to customer service issues in a timely manner. Creating effective customer service procedures, policies, and standards. Developing customer satisfaction goals and coordinating wit المزيد...

Job Summary We are seeking a detailoriented and proficient Data Analyst to join our team. The ideal candidate will have strong expertise in Excel and will be responsible for analyzing data generating reports and providing actionable insights to support business decisions. Key Responsi المزيد...

Responsibilities: Meeting with managers to determine the company’s Big Data needs. Developing Hadoop systems. Loading disparate data sets and conducting pre-processing services using Hive or Pig. Finalizing the scope of the system and delivering Big Data solutions. Managi المزيد...

Responsibilities Uploading our best practice content into the Bid to Win Hub Support the wider BG team in maintaining data accuracy and relevance Supporting bid teams in sourcing, collecting and curating best practice bid content Answering requests for information and content Suppor المزيد...

تعزيز حصة السوق وأداء الإيرادات من خلال التسعير المناسب وإدارة المزيج باستخدام التقارير التنافسية. مراقبة التسعير التنافسي عن كثب وفهم تأثير قرارات التسعير على أداء الممتلكات. وضع استراتيجية تسعير شاملة لتشمل جميع قطاعات السوق وقنوات التوزيع. تقديم التوجيه بشأن تسعير الشركات المؤقت المزيد...

Responsibilities: Developing, designing, and implementing compensation programs for various job categories within a company. Researching pay levels to update existing compensation and incentive packages. Analyzing compensation data to identify potential issues and ensure equitabi المزيد...

الأدوار والمسؤوليات مراقبة جميع خطط المشروع والالتزام بالجدول الزمني الأولي. التأكد من الإبلاغ بدقة عن تقدم الجدول الزمني للإدارة والجهات الحكومية. تحديد المخاطر والتأخيرات من خلال خطط التخفيف. الأدوار والمسؤوليات تطوير السياسات والإجراءات المتعلقة بجدولة المشروع ومراقبة التقدم. المزيد...

الأدوار والمسؤوليات إدارة عملية الاستثمار في إدارة الأصول، وإدارة الاكتتاب في عمليات الاستحواذ المحتملة الجديدة والتخلص منها وفرص التطوير. إدارة محفظة من الأصول التشغيلية مدفوعة باستراتيجية توفير عوائد مالية قوية (بما في ذلك صافي الدخل التشغيلي والقيمة) بالإضافة إلى إضافة قيمة إلى مج المزيد...

Qualifications: Minimum 5-8 years experience in Talent Management, Learning or Organization Development and experiences with Talent Review, Succession Planning, Performance Management, Career Pathing, and Competencies Experience project managing and supporting organization-wide المزيد...

Over the last 20 years Ares success has been driven by our people and our culture. Today our team is guided by our core values Collaborative Responsible Entrepreneurial SelfAware Trustworthy and our purpose to be a catalyst for shared prosperity and a better future. Through our recr المزيد...

Contract Duration: 1 Year Candidates who can join immediately are only preferred for this position. Responsibilities Develop and maintain detailed product knowledge databases, including specifications, key features, troubleshooting information, and FAQs. Assist in developi المزيد...